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株式会社SRAの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:会長の独断性が強い。一般社員にはさほどの影響はないが、幹部
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:要求される程度が時に厳しめであるといえるかもしれない。転退職
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回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生: 寮以外は、どれも存在しており、特段問題はない。寮は借上であるが、集団
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回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
多様な働き方支援:IT企業なのでリモートワークはかなりの程度、頻度で実行されてい
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回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2021年12月29日
事業の強み:新規事業、海外進出に対する柔軟性。顧客に対する決めの細かい対応。事業
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回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2021年12月29日
勤務時間・休日休暇:残業、年休消化等については問題ないと思う。部門の責任者にもよ
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口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1700万円 140万円 0万円 0万円
年収 1700万円
月給(総額) 140万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:かなり公平に行われていますが、管理職でも達成度により、情け容赦なく降格
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回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:福利厚生に関する各種制度は一応整っていると思われます。住宅補助はありま
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口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特段、指摘すべきようなことはございません。入社時
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に失望感はない。規定の年数を務め上げられてよか
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 監査/ 監査役

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:昇進、雇用など女性にとって不利なことはない。技術職においては実
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口コミ投稿日:2022年02月04日

回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:上司が査定をしますが、感覚的なものなのでかなり幅があります評価制度:管
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスがとれるかは、割り当てられた範囲次第と思
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回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
福利厚生:とても良いと思います。オフィス環境:カフェ等の共有スペースはなかったと
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口コミ投稿日:2022年02月04日

回答者: 男性/ 管理部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
成長・キャリア開発:手助けなく自ら全て解決する力量がある人は経験値を積むチャンス
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回答者: 女性/ 管理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MT管理

3.9
口コミ投稿日:2021年10月11日
企業カルチャー・社風:平均年齢が若く、自由な感じでした。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 管理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MT管理

3.9
口コミ投稿日:2021年10月11日
勤務時間・休日休暇:9時から17時半までが勤務時間でした。多様な働き方支援:当時
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 女性/ 管理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MT管理

3.9
口コミ投稿日:2021年10月11日
成長・キャリア開発:私は管理事務でしたので、キャリアや成長はありませんでした。働
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回答者: 女性/ 管理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MT管理

3.9
口コミ投稿日:2021年10月11日
福利厚生:保養所が全国にいくつかあり、何度か利用しました。オフィス環境:私が居た
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 女性/ 管理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MT管理

3.9
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:誕生日休暇とリフレッシュ休暇がありました。給料は当時はまあまあ良かった
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 女性/ 管理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MT管理

3.9
口コミ投稿日:2021年10月11日
女性の働きやすさ:残業が無かったので、働きやすい会社と言え
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 女性/ 管理事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MT管理

3.9
口コミ投稿日:2021年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはありま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】あまり成長出来るとは思え
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】最終的には社員が責任を持ってという話で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【この会社に期待する点】早い段階で見込みがあるかないか判別してい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導は多いか少ないか】仕事を引き継ぐ際は細かく指導される
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】将来を見込まれている社員は
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