同じ業界の企業の口コミ
3.1
愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目7-55パナソニック名古屋中村ビル北館 6F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若い会社なので、勉強すればどんどんやりたいようにやっていけた...
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3.2
大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目8-4
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:営業所内だけでなく他の部署の人たちとも繋がりをもって仕事がで...
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3.0
東京都江東区有明3丁目5-7TOC有明ウエストタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】社員同士の交流は比較的多くできると思います...
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3.2
東京都墨田区押上1丁目1-2東京スカイツリーイーストタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】頑張れば、それなりに評価される。お客...
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4.1
東京都台東区北上野1丁目10-14住友不動産上野ビル5号館 5F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:私の職場はとにかくイベントが多くて、各イベント毎に幹事が分か...
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2.9
東京都江東区木場5丁目8-40東京パークサイドビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ CE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織は役割に応じて細かく分かれており、しっかりではないかもし...
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3.5
大阪府大阪市中央区備後町1丁目4-9シークスビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:どちらかといえば体育会系かなと思う。OJT制度はしっかりして...
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2.9
東京都港区芝浦1丁目1-1浜松町ビルディング 26F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:のんびりしてる。組織体制・コミュニケーション:まあまあありま...
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3.0
東京都品川区南大井6丁目26-2大森ベルポートB館 7F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:風通しはあまりよくなく、それぞれの部署が疑心暗鬼な雰囲気はあ...
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2.8
大阪府大阪市西区阿波座1丁目5-16大和ビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】業務的に、専門分野でも流れ作業のように...
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富士電機テクニカ株式会社のカテゴリ別口コミ(15件)
富士電機テクニカ株式会社の回答者別口コミ(5人)
- 多摩営業所 / 役職なし / 営業(法人向け) 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.9
最新の回答:2023年09月12日
- 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年04月24日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
2.8
最新の回答:2016年02月27日
- 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年03月19日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年09月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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富士電機テクニカ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
とりあえず5年ぐらいは知識を入れる為に頑張れという感じがきついかった。
組織体制・コミュニケーション:
社内の人たちは皆優しくいい人が多い。
が、仕事だけになっている人が多々で
仕事は仕事で辛い物だと割り切っている人しかいない。
なぜ、夜遅くまで残業ができるのだろうか。
業務内容的に、ご時世的なものが多いが
残業は当たり前なかんじ。