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株式会社後関製作所の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年11月24日
企業文化・社風・組織体制:モチベーションアップ株式会社のポスターが食堂と通路に合計8枚貼ってあります。タイムカード打刻機の背後にある社内で一番目立つ掲示板スペースに会社の求人票が貼ってあり、今後入社する人の給料のレンジが全社員に見えるようになってます。

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3.0
東京都板橋区新河岸2丁目3-5
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:在籍していたときは20代半ばの頃で、バブル後期でもあったので... 続きを見る
3.0
愛知県豊田市高丘新町天王1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:色々な言葉で毎年全社方針が出るが、結局、スピード第1、という... 続きを見る
2.7
東京都荒川区西尾久7丁目34-10
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管材事業部
組織体制・コミュニケーション:営業所によるが、関西に所属しているので人間関係は割かし良好で... 続きを見る
3.0
神奈川県川崎市川崎区
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ パイプ製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部/ 一般
企業カルチャー・社風:テナリスグループの外資系なので、経営はテナリスが握っている。... 続きを見る
2.9
神奈川県川崎市川崎区塩浜1丁目1-1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に属人化している業務が大半なのでブラックボックスしやす... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市瑞穂区桃園町6-23
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:名古屋の企業の特徴かもしれませんが、内製化を推し進めること、... 続きを見る
3.1
滋賀県犬上郡甲良町
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報システム
企業カルチャー・社風:社員の成長を望んでいるし、機会を与える努力もしていると思う。... 続きを見る
3.0
東京都江東区木場1丁目5-1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:とても忙しい職場なので雑談している暇はありません。黙々と一人... 続きを見る
3.8
愛知県名古屋市中村区椿町17番15号
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ メディカル営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:よく言えば安定的、悪く言えば保守的です。格段に給与が一気に上... 続きを見る
3.0
埼玉県川越市
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】言われたことだけ行う会社、または指示... 続きを見る

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