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株式会社ハブの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社ハブで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを347件掲載中。ライトハウスは、株式会社ハブへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店舗マネジメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗運営部/ SM

2.8

口コミ投稿日：2022年06月12日

事業の強み:
英国PUB一本で勝負し続ける会社方針なので、競合他社には無い芯の強さがある。

事業の弱み:
英国PUB一本だけで勝負しているので、時代にあった多様性や柔軟なビジネスモデルの展開は望めない。

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回答者：男性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年12月31日

事業の強み:英国PUB文化を日本において広く普及させるという経営理念をブレずに貫

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回答者：男性/ サブマネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年07月16日

事業の強み:とにかく人。商品も魅力的でスポーツイベント等は盛り上がるが、常連様の

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回答者：男性/ 飲食業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗運営部/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2024年01月18日

事業の強み:英国PUB事業ではトップシェアなのでこれからも既存の事業を大事にして

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月10日

事業の強み:年間を通してイベント性がある。スポーツ放映、ハロウィン等。酒離れが加

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年04月07日

事業の強み:パブをチェーン展開している日本屈指の企業。ニッチであり、ずば抜けてノ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月18日

仕事内容：ホール、カウンター、キッチンでの接客、調理業務に加え、社員は売上管理等

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回答者：男性/ クルー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2023年12月05日

事業の強み:コロナの打撃もそこまで受けたわけでは無いので、軸がしっかりしている企

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年10月17日

事業の強み:海外からのお客様様もおおいため、日本のパブ文化を通じて、日本風ハブを

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回答者：女性/ 飲食店従業員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.6

口コミ投稿日：2022年04月19日

事業展望:店舗数は関東を中心に多くあると思います。状況が状況なのでコロナ前の賑わ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

仕事内容：アルバイトを1年半ほどしていました。シフトは二週間ごとのためテストの日

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

仕事内容：わたしはレジ、ドリンク作り、ホールを担当していました。ドリンク作りは一

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：仕事内容は、店舗勤務であれば、接客(ホール)、ドリンクなどの提供、キッ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：個人の裁量が大きくあるとは思えない。エリアマネージャーくらいになれば、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：会社自体は、順調であると言えるが、飲食業界でいうと、人工知能など

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：会社自体は東証一部上場を果たし、順風満帆に思える。毎年、全社員の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

成長性・将来性：飲食業界ということもあり、業界全体がどのような方向に進んでいくか

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

会社の安定性：経営方針については、社員や従業員に対して広く共有されていない。会社

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：多くの社員は店舗に配属され、店長もしくは副店長として勤務する。主な仕事

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

雇用の安定性：退職者が少し多いように思う。忙しい店舗では、残業が毎日続いたり連勤

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

事業での社会貢献：お客様とのコミュニケーションにもっとも力を入れており、店を訪れ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

雇用の安定性：新卒入社も多いが、中途入社のものも割と多い印象を受ける。中途入社で

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

会社の安定性：会社自体は安定しているが、現場の社員の労働によって成り立っているも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

成長性・将来性：飲食店であるため、機械や仕事の自動化によって人間の職が減っていく

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

事業での社会貢献：事業で社会貢献してるというような話は聞いたことがない。タイアッ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：接客業であるため、基本的なコミュニケーションスキルが求められる一方で、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

雇用の安定性：雇用については、よほどのことがない限りアルバイトであってもクビにな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長性・将来性：飲食店であるため、今のところ良くても、何十年先の未来までは見通し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新卒入社社員であっても残業も多く、ハードワー

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

会社の安定性：会社は東証一部上場を果たしたこともあり、勢いがあり安定していると感

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

雇用の安定性：クビになることは少ないが、離職率は高いように感じる。忙しさや異動の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

雇用の安定性：入社する人数は年々増えている。中途入社であっても、関係なく活躍する

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

成長性・将来性：最近東証一部上場を果たしたこともあり、会社自体には勢いがあり、成

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長性・将来性：東証一部上場を果たしたこともあり、現在については将来性はあると考

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】中途入社だからといって活躍できる場がないとか

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会社名	株式会社ハブ
業界	飲食・フード（外食）
URL	https://www.pub-hub.co.jp/
所在地	東京都千代田区外神田３丁目１４－１０秋葉原ＨＦビル　７Ｆ

従業員数	316名
設立年	1998年
資本金	631百万円
代表者	太田剛
決算月	2月
上場年	2006年
平均年収	453万円
平均年齢	32歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 正社員 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業展望:経営基盤は強いので、この先も着実に成長していくと思われます。... (続きを見る)

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