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株式会社トヨダ工業の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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退職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
働きがい:年功序列ではなく、本人の能力重視であり、自分次第で役職も給与も改善され
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
成長・キャリア開発:他業種、未経験からの転職者も多く在籍していますが、実力重視で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:モノ造り、建設の仕事うぃ好きにならないと継続するのは難しいと思います。
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
成長・キャリア開発:他業種、未経験からの転職者も多く在籍していますが、実力重視で
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
働きがい:モノ造り、建築の仕事を好きにならないと継続するのは難しいと思います。仕
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月07日
成長・キャリア開発:やる気のない人間にとっては、とても辛い仕事です。自分自身の明
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東京都中央区入船3丁目8-5第3築地ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:それぞれの業種に対する専門知識は、一通り習得する事が可能。し... 続きを見る
2.7
京都府京都市左京区
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本的には、担当者が決めます... 続きを見る
3.9
広島県広島市安佐南区八木9丁目11-12
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:求人サイトや各会社のキャッチフレーズで成長という言葉が良く見... 続きを見る
3.9
東京都港区芝5丁目15-5泉ビル 2F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:現場を自分の考えで、コントロール出来るところ。... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区代々木1-11-2 代々木コミュニティビル5F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:厳しいと思うところは、人事評価は個人の数字なのに対し、顧客か... 続きを見る
3.2
東京都杉並区荻窪4丁目30-16藤澤ビルディング 8F
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】実践できるような環境ではありませんで... 続きを見る
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東京都文京区小石川1丁目3-25小石川大国ビル 7F
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:やればやっただけの評価はしてくれる企業です。ですが、成長は自... 続きを見る
4.3
愛知県稲沢市北麻績町郷前15
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:親が大工をしていて、建設業を身近に感じていたのでキツイ仕事だ... 続きを見る
3.7
東京都中央区日本橋茅場町3丁目1-11
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 運営グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:建物管理の運営業務として様々な案件に直接かかわる必要があり、... 続きを見る
3.3
群馬県前橋市大友町1丁目7-101F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【経営陣との関わりについて】役職者と仕事をすることはありませ... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(0件)
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