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三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月29日
福利厚生:住宅手当もあり、寮も希望すれば入ることが可能です。通勤手当で交通費は全
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月05日
福利厚生:大企業のグループ会社だけあって、十分な福利厚生があるように感じた。オフ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月26日
福利厚生:社員には有給のほかにリフレッシュ休暇や記念日休暇もある。管理職クラスの
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回答者: 男性/ 営業計画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業計画部/ 担当部長

3.8
口コミ投稿日:2022年11月09日
福利厚生:福利厚生は充実オフィス環境:オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月05日
福利厚生:寮は独身寮があります。何年まで住めるか忘れてしまいましたが月2万円ほど
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月09日
オフィス環境:最寄り駅からはかなり歩きます。15分ほどそのため天候の悪い日や社外
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年04月10日
福利厚生:有給を総合職で消化しきることは、まずありません。また、社内の福利内容は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】有給は各個人によりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】プロジェクトの内容にもよりますが、取
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】リフレッシュ休暇は名ばかりでした。
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