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大和リビング株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月03日
成長・キャリア開発:資格を複数推奨されているため、数は増えるがその中で実際に役立
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回答者: 男性/ プロパティマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:資格手当は数千円です。モチベーションにはならないかと思います
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月04日
成長・キャリア開発:宅建、賃貸不動産経営管理士は必須。手当はごくわずか。新卒は入
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年02月22日
成長・キャリア開発:入社時から研修は手厚い。毎年たくさんの研修がある。毎年意味が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年11月05日
成長・キャリア開発:仕事柄、宅建や賃貸不動産経営管理士は取らされます。そのため、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:宅建、賃貸不動産経営管理士等、入社してから様々な資格の取得を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月28日
成長・キャリア開発:宅建だけではなく、入社してから様々な資格を取らされる。合格す
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:クレームなどのマイナスな部分が多い会社です。そのためそれが嫌
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:宅建、賃貸不動産経営管理士の資格取得支援はあるその他資格を取
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回答者: 男性/ LPM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:自分で計画を立てて仕事をこなしたい人にはとても良いと思う。仕
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月24日
成長・キャリア開発:この会社以外の経験が無いですが、中途組に聞くと、前職に比べて
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月09日
成長・キャリア開発:仕事を各方面に振って回収するだけのただの仲介人なので特筆する
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
成長・キャリア開発:資格取得のために試験問題の提供や模試の実施がありとても助かり
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月25日
成長・キャリア開発:資格取得は積極的で、宅建と賃貸不動産経営管理士の資格は必須と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月15日
成長・キャリア開発:研修制度は多いため、何かある度に本社に集まったりすることが多
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2023年03月13日
成長・キャリア開発:新しいことに挑戦というより、多忙な業務をどうこなすかが重要な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:資格取得で補助金がもらえる働きがい:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:宅建取得の推進を全社的に行な
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月11日
成長・キャリア開発:長く在籍することができらば、役職は貰えるとおもいます。働きが
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月01日
成長・キャリア開発:宅建など資格取得時に祝金が5万円貰える。しかし、月の手当は1
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月22日
働きがい:働くエリアによってボーナスの差が非常に出てくる。人口が減っているエリア
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
成長・キャリア開発:とにかく業務が多く毎日やることに追われている。だが慣れてくれ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月19日
成長・キャリア開発:生活に関わる様々なことを経験出来ると思う。その分、大変な部分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月21日
働きがい:オーナー様の建物を借りて事業を行っているのでオーナー様へ提案や報告など
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2020年10月18日
成長・キャリア開発:研修は多いが身になるかは疑問毎年同じような研修で同じような話
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回答者: 男性/ LPM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月11日
成長・キャリア開発:なかなかない働きがい:給料は同世代と比べるとかなりいいと思う
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:宅建取得に力を入れているので、国家資格が取りやすい環境ではあ
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回答者: 男性/ LPM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月04日
成長・キャリア開発:一部資格には合格すると支
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月30日
成長・キャリア開発:宅建・賃貸不動産経営管理士・FPを取ると手当が貰える。宅建に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月22日
成長・キャリア開発:宅建は全員取得すべきという風潮があるので、社員は持っていない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】オーナー様に評価され喜んで貰えた時と、目標達
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月01日
成長・キャリア開発:宅建などの資格取得のサポートがあるため、資格取得はしやすい環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月08日
働きがい:仕事内容はある程度の経験があれば誰でもできる仕事なので経験を積めば自分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
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