Item: ユミルリンク株式会社
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Author: 男性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 現職（回答時） / 正社員

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

働きがい：有名企業のマーケティングに関われるため、実際にその企業から自社サービスの通知が入ると嬉しい。また提案から導入後のフォローも一部行うため、操作説明や機能活用提案などで感謝されることにやりがいを感じる。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

教育・研修：研修システムはありますが、個人の実力にあわされた内容でない為躓いた場

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：ほぼすべてが外部研修であり、技術面での能力向上はあっても、会社に溶け

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

働きがい：研修等から知識を得て、実務に携われると大きなやりがいを感じます。一人ひ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：自分で目標を立て、上司と交渉をし決めていきます。この目標は会社としての

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

教育・研修：内部及び外部研修が非常に多く、自分の専門分野を含め様々なことに触れら

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：外部研修が多く、ITスキル以外にも社会人としての基本マナー、仕事柄関

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：若いうちから色々な仕事に携われ、挑戦しやすい環境なため、自分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：管理自由度が高く、自分のやる気で、かなり多くの事に挑戦できる職場だと思

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】半期ごとの目標で、まず全社目標、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】ベンチャーの自由さと、その規模

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】社員の取り組みを社長が他部署間との報告で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】とても速いです。実質やった者勝ちという

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上司が意見を定期的に汲み上げようという

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】とても自由で縛りがないので、新しいアイデア

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】ほぼ個人が自由に決めることになっていま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】基本的に社内開発のソフトウェアの実装

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】開発者から生まれた企業風土なので、失敗にはとて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】社内であってもコミュニケーションがほぼ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】とても大きいですが、その反面フォローがあまりない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】とてもしやすいと思います。エンジニ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】週に一度のミーティングで、シニアマネジャー以上の会議で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】営業、顧客サポートとは実構築の際の要件スケ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ほとんどありません。マネージャークラスの方とまでは

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】Linuxのカーネル周辺を書き換えて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】目標設定のみチームで共有し、実務は個人で取り

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：会社がまだ小さいのでとても自由に仕事をすることができます。自分

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会社名	ユミルリンク株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ymir.co.jp/
所在地	東京都渋谷区代々木２丁目２－１小田急サザンタワー　１２Ｆ

従業員数	99名
設立年	1999年
資本金	118百万円
代表者	清水亘
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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