同じ業界の企業の口コミ
3.7
東京都千代田区神田練塀町3番地インテージ秋葉原ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ リサーチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手でも自分のやりたいことを進んでできるので、社内での風通し...
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2.3
東京都新宿区新宿1丁目32-15エムズ新宿御苑5F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ メンバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:人がすぐ辞めてしまうので、業務フローが定まらない。組織体制・...
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3.8
東京都港区白金台3丁目2-10白金台ビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:社員の方々はみなそれぞれ仕事しているので、そこまで全体的に社...
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3.7
東京都港区六本木3丁目2-1六本木グランドタワー 31F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 採用コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:クオリティよりも、スピード感を持ってコロコロ変わる方針につい...
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3.3
東京都港区赤坂34-3赤坂マカベビル6F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ インタビューメーカー事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:コロナ禍でさらに成長力が加速するなど、創意工夫で乗り越えてみ...
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3.1
東京都千代田区丸の内3丁目4-1新国際ビル 3F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 回答なし/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:拠点によって異なると思いますが、自分の居たところは意見が通り...
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2.7
神奈川県小田原市栄町1丁目13-18ODCビル
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:現場によっては30人規模で常駐しているようなので、派遣先だか...
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3.5
東京都新宿区新宿41-6JR新宿ミライナタワー8F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ sier/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:案件先とは別にチーム制度がある。他の案件に参画している人同士...
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3.3
東京都新宿区西新宿3丁目20-2東京オペラシティタワー
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 調査役/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:NTTのグループ会社であり、顧客先がグループ内の企業であるこ...
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3.5
東京都豊島区池袋2-9-4MSビル6F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:昭和っぽさが薄い会社だからか、上役でも厳しさより優しさ、甘さ...
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公益財団法人高輝度光科学研究センターのカテゴリ別口コミ(49件)
公益財団法人高輝度光科学研究センターの回答者別口コミ(7人)
- 回折散乱推進室 / 研究員 / 研究員 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年02月09日
- 技術員 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.4
最新の回答:2023年06月09日
- 技術員 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.9
最新の回答:2023年06月08日
- 研究員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年06月08日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年10月13日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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公益財団法人高輝度光科学研究センターの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 回折散乱推進室/ 研究員
各ビームラインの主担当者の方針によると思います。
ビームラインによっては、入社間もない研究員が1000万円単位の予算を使った装置開発・導入をすることもあります。
他の放射光施設と比べて研究開発予算は潤沢にあるのではないかと思います。
組織体制・コミュニケーション:
良くも悪くも、ビームライン毎に箱庭化・縦割り化されており、組織内の横断的なコミュニケーションは少ないです。