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アクサ生命保険株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
勤務時間・休日休暇:見なし労働であるが、休日出勤時の振替休暇は取得するよう指導さ
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回答者: 男性/ ライフコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神戸支社阪神営業所/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 16万円 2万円 250万円
年収 450万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給与規定は本俸が極端に少なく、成績報酬が大半を占める完全ノルマ性です。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 平社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月22日
企業カルチャー・社風:正しい仕事を正しく行う組織体制・コミュニケーション:月末会
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回答者: 女性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:グローバルな会社である為、情報が多く覚える事、勉強、試験が
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回答者: 男性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:目指すべきもの、取り入れるべきものは世の中への貢献、将来性のあるもの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月17日
働きがい:働きがいはあると思いますよ。保険が取れれば取れるだけ自身の収入が上がり
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回答者: 男性/ 外交員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月23日
企業カルチャー・社風:古いです。旧態依然としており、教育システム等というものは、
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回答者: 男性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:中から見ると古臭く、昭和的で、臭いものには蓋をしろ的な発想
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回答者: 男性/ フィナンシャルプランアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:外資系フルコミの営業なのでコンスタントに保険のご契約を預かれなければ給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:健康経営優良法人認定企業であり、さらに全国上位500社位内であるホワイ
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回答者: 女性/ 商工会会員法人への営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:最初の一年だけ固定給で2年目からは基本給3万程度で歩合の部分が大きくな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月22日
働きがいを感じるポイント:お客様の保全が発生した際に給付など受け取った際に感謝さ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
働きがい:保険の内容を一から勉強出来て、今後自分に降りかかるリスクについて考える
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:常に恒常されており、業界の最前線をいく努力してると思います
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:厚生年金、社会保険あり住宅補助、寮は無し通勤手当てあり退職金は勤続年数
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月12日
事業の強み:事業の多角化は限定的である。最近投資会社を設立したが、アグレッシブな
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回答者: 男性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
福利厚生:社会保険関連完備その他特筆するものは特に無し必要最低限といったかんじで
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回答者: 男性/ フィナンシャルプランアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課

4.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
福利厚生:通勤手当ありますがその他手当は基本なし。退職金は勤続年数や成績に応じて
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回答者: 男性/ 保険営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年目は育成期間で24万が保証されている。そこから契約もらった時の募集
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:新人期間の2年間は補償制度ありだが、保障されるには補償額に対する基準コ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月23日
企業カルチャー・社風:外資系で中途入社の社員が多く、こだわりを持った人も少ないの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:個別の保険制度があります。高額医療制度以上のカバーされる補助制度があり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月01日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休み。アポで休出したら、振休とれる。有休も入社は入社
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年02月02日
成長・キャリア開発:部署異動が少ないので、何年も同じ部署で同じ仕事をすることにな
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回答者: 男性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 広島/ なし

4.3
口コミ投稿日:2024年01月05日
勤務時間・休日休暇:入社2年くらいは新人扱いが強く研修などにも多く時間を使う。数
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回答者: 男性/ CCI職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年10月13日
勤務時間・休日休暇:9:15までに出社し、朝礼後は自由行動。 17時で業務終了で
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回答者: 男性/ 営業教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理職

5.0
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:自由でフランクな社風です。組織体制・コミュニケーション:役
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 平社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月22日
福利厚生:あまりないです。月々もらう収入は経費込みなので給料を貰うも商談やアポの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:完全歩合制なので、契約が取れない月は悲惨です。お客様との接待費も自分持
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:昇給、賞与、各種手当なと、営業と言えだけあり昇給、賞与、各種手当は数字
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回答者: 女性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 10万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:営業成績が何年も分けられて給与に反映する為、給与が低い賞与も低くて、な
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回答者: 男性/ スクワッドアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:受け取った、受け入れた仕事に支障かでなければ有休は自由に取れ
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回答者: 男性/ FA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年05月28日
勤務時間・休日休暇:とてもよい。有給取得や振替休日をかなり取得するようにうるさく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:フルコミッションの仕事のためやればやるだけ成果報酬がもらえる。すべてが
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回答者: 男性/ 直販/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
企業カルチャー・社風:全員の意識は高いです。ただやる気のない奴もいます。組織体制
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