同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都千代田区神田佐久間町1丁目17亀谷ビル 7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:残業をしないという働き方はとてもありがたい。これまで残業三昧...
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2.9
福岡県福岡市 博多区博多駅東3丁目3−22
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:定時で帰る方が多い印象です。繁忙期に休出する時もありますが、...
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2.9
東京都目黒区下目黒1丁目8-1アルコタワー12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に社員の8.9割が常駐していて、常駐先の会社の勤務形態...
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3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-3
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有給休暇はかなり取得しやすい。またシフト制で前月中に次のシフ...
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3.0
東京都八王子市東京サイト八王子内
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:当然ですが、忙しいときは休みが取れない、それから社員は少ない...
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3.0
東京都江東区青海2-4-24青海フロンティアビル7F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
多様な働き方支援:副業は原則禁止ですが、会社の許可を得れば可能です。リモートワ...
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3.5
神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-3クイーンズスクエア横浜クイーンズタワーB 18F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制というものの、実際は会社の始業時間通りの業...
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4.2
大阪府大阪市中央区北浜1-3-14リバーポイント北浜4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 店舗担当者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は出勤は10時15分前です。 オープンが10時なので...
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3.5
東京都台東区東上野1丁目28-9
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・仕事量:業務量が属人化しており、かつ研修できる人がいるほど育っている...
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3.1
大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13大阪国際ビル 28F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:アルバイトはきっちり休日ももらえて、残業も1時間くらいまでな...
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テクニカルプランニング株式会社のカテゴリ別口コミ(8件)
テクニカルプランニング株式会社の回答者別口コミ(1人)
- ソフトウェア事業部 / なし / プログラマー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年04月27日
会社の評判・口コミ ライトハウス
IT・通信(SIer・ソフトウェア開発・システム運用)業界
テクニカルプランニング株式会社の評判・口コミ
テクニカルプランニング株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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テクニカルプランニング株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソフトウェア事業部/ なし
残業の量は部署や現場によって異なる。多い現場も少ない現場もある。技術者を大切にしようという考えから、多くなり過ぎないように調整してくれることがあった。
多様な働き方支援:
可能な場合は直帰したり、不必要な移動を減らしたりしていた。