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アストラゼネカ株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月03日
勤務時間・休日休暇:コロナ以降、メリハリつけづらい。土日に内勤作業をする事が当た
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月18日
勤務時間・休日休暇:営業職のため勤務時間はみなし労働となります。みなしのため時間
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうとしている。また育休明けでもMRで戻って
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:通常の製薬会社と変わらない。土日祝は基本休みで有給も取りやす
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回答者: 女性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 呼吸器・免疫事業本部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
働きがいを感じるポイント:裁量をもたせていただけるマネージャーの元であれば自由に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:キャリアプラン次第だが、少なくとも結婚するまで、出産するまで、
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
福利厚生:住宅補助はエリアによって変わりますが、私の場合半分以上は補助されていま
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回答者: 女性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 呼吸器・免疫事業本部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
仕事を通して身につくスキル:提案力と交渉力だと感じる。キーメッセージをただただ伝
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは自分自身でどうにでもなる。長期休暇は年
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回(3月、9月) 手当は日当がある。2022年
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:所属事業部にもよりますが、賞与はないものと考えたほうが無難です。外勤手
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月06日
福利厚生:確定拠出年金は比較的高い、借上社宅制度もあり他の製薬会社と変わらないと
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 循環器代謝腎

2.7
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の強み:会社は存続はしていくと思います。事業の弱み:薬剤は間違いないものが多
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 循環器代謝腎

2.7
口コミ投稿日:2023年10月26日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすいですが、日々の業務が多く、休日内勤をしており
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
仕事を通して身につくスキル:領域がかなり細かく別れているので各領域ごとに専門的な
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 81万円 0万円 325万円
年収 1300万円
月給(総額) 81万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 325万円
給与制度:目標数字を達成するのは難しいが、達成したら賞与額は大きい給与水準は他社
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回答者: 女性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 呼吸器・免疫事業本部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
仕事の裁量権:直属の上司との信頼関係にもよるが、マネージャーによっても大きなばら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 免疫呼吸器/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は頻繁に変わる。担当製品は変わらないが
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・仕事量:本社以外の事業所が廃止になっているので、基本的には直行直帰で仕
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オンコロジー事業部 消化器がん領域

3.8
口コミ投稿日:2023年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1060万円 80万円 0万円 100万円
年収 1060万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:数年前より固定賞与や住宅手当を基本給に組み込んでいる。日当は3800円
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:有給は自分の裁量で取得できます。休みも多いので、不自由しませ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:製品力、学術で展開している印象であったが、マネー
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 循環器代謝/ MR

3.7
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 2万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 220万円
給与制度:所属時は基本給に準備金や住宅手当が出るスタイルでしたが、退職直前に住宅
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:賞与が業績変動分しか支給されなくなったため、実質完全実力主義と言ったと
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年04月10日
事業の強み:強みはがん領域です。ファーストインクラスの薬剤を多数保有しており、数
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月19日
福利厚生:昔は福利厚生がいい企業と言われていたようだが、ここ数年で改悪を重ね業界
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:昇給などは基本的にはMBOを基準に行っているが、細かい設定まではよくわ
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:営業職であっても報告書や各種細々としたミーティングかかなり
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月25日
福利厚生:住宅補助は業界でもトップクラスであった。しかしながら年々補助割合は下が
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給与が年俸制になり、賞与は変動分のみ年2回支給となっている。変動分は販
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
企業カルチャー・社風:組織編成が多い。エリアの異動も、玉突きが多く、早い人だと半
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回答者: 女性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年08月05日
福利厚生:オフィスがなくなったためかなり楽になった。一方で横のつながりはかなり希
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 呼吸器事業本部

3.5
口コミ投稿日:2022年09月22日
福利厚生:退職金はないが確定拠出年金がある。他の会社と比べて制度がしっかりしてい
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:業界水準に合わせる形で調整される。賞与は実積によるものが大きい。各種手
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回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 九州支店/ MR

4.8
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業の強み:製品開発力に優れていて世界NO.1にすぐにでもなれる会社事業の弱み:
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