回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
基本給+職能給+住宅手当が月給の内訳。 住宅手当は全員支給されていたので安い給料をかさ増しするためもものだったのだろうと思う。賞与も0.5か月(1回)程度しか出なかったためかなり厳しかった。
評価制度:
年次面談で顧客からかなり評価されていると言われはするが給与には反映されなかったためどうなのか不明。
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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