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株式会社エム・ケイヒューマンネットの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
正社員
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:
派遣先にもよるが基本的に仕事量が多く責任も大きい。やる気のある人にドンドン仕事は増えていくが評価はなく給料も上がらない。
前向きな人には向いてないと思う。

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の為になる仕事だったのと、高価なものを販売していたので、営業力がつ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】色々な仕事をご案内してくれるので、臨機
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】他の方が上手くいった方法など
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】他にも仕事をしているので、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】しやすいです 色々な販売を扱って
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】一
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3.5
三重県四日市市三栄町3-15コバヤシビル 3F
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働きがい:【仕事の自由度】仕事には2種類あって、一つはユーザーから発注... 続きを見る
4.2
東京都目黒区東山3丁目8番1号
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ちゃんと時間を割いて面接し... 続きを見る
3.1
東京都港区芝浦1丁目1-1浜松町ビルディング
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】個人によるが、会社も成長してるのでそれと... 続きを見る
2.6
大阪府大阪市中央区南船場2丁目4-23東泉ビル 9F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:【実績に対する評価・報酬】営業実績が高いと報奨金が毎月つき、... 続きを見る
3.1
東京都千代田区神田西福田町4−2神田K1ビル 4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:女性がもっと増えると、女性にとって心強く安心できるかと思いま... 続きを見る
3.3
岩手県盛岡市緑が丘4丁目1-50アスティ緑ケ丘 3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【PCや語学などのスキルが身につく環境か】OJTによってPC... 続きを見る
2.2
東京都千代田区丸の内1丁目8-3
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】キッチリと分けられていると感じ... 続きを見る
3.1
愛知県岡崎市東大友町字並木側13-1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【社内で目標となる人物について】上司やその上が常に意見が違う... 続きを見る
2.8
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル 46F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ なし/ なし
成長・キャリア開発:積極的に資格取得の提案などして下さりました。資格合格後の手当... 続きを見る
2.7
神奈川県川崎市中原区上新城2丁目8-19矢島ビル 2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 運用・保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:年1回研修があります。資格を取得すると毎月手当が継続して支給... 続きを見る

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