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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年01月15日

成長・キャリア開発:
新卒として入社した場合、最初に親会社である富士急行が行う、グループ会社合同の研修がありました。ビジネスマナー講座や、会社説明など1週間研修があります。しかし、実際にピカに配属されると、名刺交換の機会などは、ありません。現場でお客様と接する時間がほとんどなので、ビジネスマナーは正直あまり意味がないです。それよりも学生時代の接客バイトのほうがよっぽど実戦向きです。

働きがい:
ありきたりではありますが、お客様と接することが多い仕事ですので、お客様の喜ぶ顔を見られると嬉しくなりました。また、アンケートなどで〇〇さんの接客と笑顔が良かったなどと言ってもらえると働いていてよかったと思うことができます。しかし一方で理不尽なクレームを言われたりすることもあるのでストレスもたまります。

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月01日

成長・キャリア開発:年に数回富士急本社での研修がある。内容は講師によって当たり外

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業企画部

3.2

口コミ投稿日：2021年06月23日

成長・キャリア開発:若手の教育環境はあまり整備されておらず、キャリア開発などには

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回答者：男性/ キャンプ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年12月10日

成長・キャリア開発:現場で必要な資格はやる気があれば取らせてもらえる。資格にもよ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

成長・キャリア開発：決められているルーティンワークは勿論あるが、それ以上に主体的

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】アルバイトが多い運営形態とはいえ、部下がかな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

成長・キャリア開発：主体的に行動出来ず、言われたことのみをやり続けるような人は、

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月23日

成長・キャリア開発:何かをやりとげようという志があれば成長でき、チャンスもある。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：季節ごとにイベントを考えて集客するところはやりがいを感じるかと思います

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会社名	株式会社ピカ
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://pica-corp.com/
所在地	山梨県富士吉田市上吉田４９５９−４

従業員数	300名
設立年	2001年
資本金	10百万円
代表者	天野克宏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / サービスチーム / プレイヤー働きがい:会社として顧客に誠実ではないところはいただけないが、現場は顧... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / フロント / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員働きがい:よくも悪くも長く勤めている年配のスタッフが多い分、頼りにはな... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:普段出会わないような富裕層の方と接する機会が多いのでとても貴... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / ホテル / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:決まっている資格があって，獲得すると受験料は帰ってきます。働... (続きを見る)

(3.1)	日本ホテル株式会社口コミ(597件) 平均年収（正社員） 341 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格を取れる補助みたいなのがあった気がする。資格試験に合格す... (続きを見る)

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