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株式会社メディカル・プラネットの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
308万円150~600万円28

(平均年齢35.9歳)

回答者の平均年収308万円
回答者の年収範囲150~600万円
回答者数28

(平均年齢35.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
370万円
(平均年齢37.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
287万円
(平均年齢33.6歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
314万円
(平均年齢39.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳237万円250万円7
30~34歳250万円350万円5
35~39歳365万円450万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社メディカル・プラネットの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 4万円 4万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 4万円
給与制度:
基本給がそもそも低く12万に業務手当として5.5万がついてるぐらいであとはどれだけ残業になるかで給料が決まっていた。あとは、私の場合家が遠かったので定期代が毎月もらえるのに対し半年の定期を買っていたため2万ぐらいそこで稼いでいた。

評価制度:
どれぐらいの評価だったかは分からないが同期と確認したがみんな同じ金額で4万円程だった。

回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給も賞与もあまりでない。手当はあるが、レベルの高い資格しかだめである
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
6万円 6万円 0万円 0万円
年収 6万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートでしたがほかのかたに比べて時給がよく、その分覚えてもらいたい範囲
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:定期昇給、各種勤務手当評価制度:自己評価+上司による評価できまる。あま
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:自分の所属している職位や種別により賃金テーブルがあるので、それに沿って
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給しない。賞与1ヶ月分これといった特別な手当はなし。評価制度:勤続年
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 16万円 0万円 20万円
年収 210万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料は仕事内容に見合ってるとおもう。賞与は少なかった。残業手当などはち
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回答者: 女性/ 採用アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 5万円 90万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:本部付けの正社員でも昇給はほとんどないと思う。賞与に関しては本当に人そ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ビックリする程手取りが少ないのに、仕事量が多くて割に合わない。昇給もあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給、昇格の基準が明確でなく、上司に気に入られた人が上がっていく印象が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が一桁で、手当てがいくつか付いていた。手当て等含めても少ない給料
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給、昇格の基準が明確でなく、言ったもん勝ちの体質がいつまで経ってもな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現場スタッフの給与が労働に見合っていない。残業をつけると、すぐに管理者
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給がとても低い。手当がいくつかついている。残業を頑張っても保険料等
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】県の基準の最低賃金。手当てがついてなんとか最低基準を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度があいまいで、営業成績が給与に反映されることはほとんど無い。 評
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業は多く給与は同業他社よりも低く、営業活動のために自己負担しなければ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まったく実力を評価してくれず、給料も上がらす、何一つよいところはない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低く、手当がたくさんついてた。基本給は1桁なのでボーナスが出て
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準について】ここ数年の間で、勤務期間+個人評価制になったが、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【月間の残業代・残業理由】新規立ち上げ等は、月30-80時間ほど(業種
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 文書受付

1.4
口コミ投稿日:2021年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100000万円 110000万円 22000万円 --万円
年収 100000万円
月給(総額) 110000万円
残業代(月) 22000万円
賞与(年) --万円
給与制度:パートでで働いた期間も短かったので、特
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
228万円 --万円 --万円 --万円
年収 228万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員として雇用され、派遣社員として派遣される。契約社員なので、ボー
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
228万円 --万円 --万円 --万円
年収 228万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給で18万円。賞与はなし。評価制度:評価制度の説明は特になかった。た
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員としての勤務なので、賞与はなかった。評価制度:昇進、昇格につい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は、8万円代地域手当や職務手当で、なんとか15万円くらいになる産
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正社員と全く同じ仕事内容にもかかわらず、ボーナス、住宅手当などがなく、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は安いが有休もあるので、主婦のパートとしては別に可もなく不可もなし
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 18万円 0万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:在籍時は昇給はなかったが退職後に時給が上がったときいた。今までは職員ご
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事の成果を求めすぎている。その割には時給が安すぎる。パートタイマーに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】辞めたいと言った方を引き止めて時給を勝手に上げていま
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートの為時給なのですが地域により時給が違うためなんとも言えない部分が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:各部署、勤務先により時給が全く違う。辞めさせたく無い人には資格が無くて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長野県松本市、田舎にしては良い時給だと思う。でも派遣社員なのでボーナス
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:パートの為時給ですがかなり安いです。仕事内容に対してこの時給であれば他
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株式会社メディカル・プラネットの退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:通勤手当、退職金(思ったより少ない、あるだけましと思った方がよい)オフ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月09日
福利厚生:通勤手当はあります。交通費が全額支給されます。住宅補助や寮はないと思い
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