Item: PLASTICOMNIUM株式会社
Rating: 3.3
Author: 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） / 退職済み / 非正社員

3.5

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

働きがい：とにかくやった仕事に対して評価されることがあまりありません。せっかく一生懸命やっても、どこかから横槍が入り、結果的に客先に迷惑をかけてしまうことが散見されます。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

成長・キャリア開発：ほとんど無いと思います。原因はとにかく特殊な会社のシステムに

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】ブルーでは、２０代〜３０代はマンパワー要員

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】重視をするように本社から指導

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】ブルーカラーとホワイトカラーでモチベー

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】ブルーとホワイト両方経験しましたが、成果要望度は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】基本的に一人親方的な立場なのでサポートは少ないです。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】ホワイトでは自由度は高いです。適時ホウレ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】部署にもよりますが、製造職は長く続けたく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは難しいです

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】基本はOJTですが、やって見せ、やらせ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】自分の信念次第では成長していけると思

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】新型モデルの量産体制が整って、客先の監査に合

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】工場での勤務により

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年11月15日

働きがい：今、話題になっているディーゼルエンジンの排ガス規制対策の商品を扱ってい

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年11月15日

成長・キャリア開発：開発の仕事は、設計や試作の失敗に対するフォローがメインです。

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会社名	PLASTICOMNIUM株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL
所在地	東京都港区虎ノ門２丁目１０－１虎ノ門ツインビルディング西棟　１２Ｆ

従業員数	210名
設立年	1998年
資本金	495百万円
代表者	ガブラジョアン・オーバン
※ 一部、四季報データ参照

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