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相模原市の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。相模原市で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを222件掲載中。ライトハウスは、相模原市への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月13日

企業カルチャー・社風:
部署によって異なる。

組織体制・コミュニケーション:
部署によって異なるが、基本的には課内の風通しはよいと思われる。
ただし、組織としては基本的に縦割りであり、組織間での連携や調整が困難なこともある。

ダイバーシティ・多様性:
業務内容や賃金について男女間に格差は見られない。

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月24日

企業カルチャー・社風:風通しはよい。事業のタイミングによっては挑戦する機会もある

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回答者：女性/ 行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月24日

企業カルチャー・社風:新人でも大きめの仕事に携わらせてもらえる事が多く、成長する

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 福祉系/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2023年10月20日

企業カルチャー・社風:若手に裁量の大きな仕事が与えられる機会があるが、年功序列な

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月29日

企業カルチャー・社風:前例踏襲型の風潮が拭い切れていないため、挑戦することは難し

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回答者：回答なし/ 窓口/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月13日

企業カルチャー・社風:数年に一度、ジョブローテションが存在。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月10日

企業カルチャー・社風:前例踏襲が色濃く残っており、公務員独特の雰囲気がある。組織

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月22日

企業カルチャー・社風:特に目立った特徴はありません。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月10日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもトップにより方向性がすべて決まる。業務改善など

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回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

企業カルチャー・社風:仕事が早い人のが給料日が安く、ゆっくりのんびりする人の方が

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主事

2.8

口コミ投稿日：2022年04月14日

企業カルチャー・社風:政令指定都市にもかかわらず、やっぱりいもくさい。昔の大きさ

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月24日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦と謳っているが、保育関係でのICT化はあま

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年03月16日

企業カルチャー・社風:トップが変わり少し変わってきたが、旧態依然である。前例踏襲

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回答者：女性/ 行政事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月16日

企業カルチャー・社風:年齢が上の人ほど、市内出身者の人が多いので、たまに市外出身

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回答者：男性/ 学芸員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年10月16日

企業カルチャー・社風:閉鎖的。田舎の町役場から進歩していない。組織体制・コミュニ

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年09月25日

企業カルチャー・社風:一人一人に仕事が割り振られ、若手

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回答者：男性/ 消防/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年04月30日

企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:体育会系ダイバーシテ

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回答者：女性/ 総務部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年02月20日

企業カルチャー・社風:前例踏襲。新しいことへ挑戦よりも、いかにミスなく問題なく進

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 健康福祉局/ 主事

4.2

口コミ投稿日：2020年12月12日

企業カルチャー・社風:新しいことを嫌う風潮があります。小さなことも上長の確認が必

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回答者：女性/ 建築/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営繕課/ 技師

3.7

口コミ投稿日：2023年10月05日

企業カルチャー・社風:イメージとして若手に沢山の部署を経験させていく、街づくり、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

企業文化・社風・組織体制：公務員のため福利厚生は整っています。習得率は人や部署に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

企業文化・社風・組織体制：公務員のため、福利厚生の点は安定しています。場所にもよ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

企業文化・社風・組織体制：閉鎖的で、日和見主義な部分があります。変化に対して腰が

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熊本県

2.9

熊本県熊本市中央区水前寺６－１８－１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:年功序列です。仕事ができる人に業務が偏りがち、でも給料には反... 続きを見る

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茨城県

3.0

茨城県水戸市笠原町９７８−６

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：回答なし/ 税/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:若い職員ほど、新しい事業の時は若いんだから新しい考えを出せと... 続きを見る

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香川県

3.2

香川県高松市番町４丁目１－１０

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:おそらく他の県庁と変わらない雰囲気だと思いますが本庁は少しピ... 続きを見る

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豊田市

3.7

愛知県豊田市西町３－６０

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:トップ層はDXを推し進めたい考えがある。各部署によって推し進... 続きを見る

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文京区

2.8

東京都文京区春日１丁目１６－２１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:都心にある古い体質の区なので、あまり目立って23区の先頭を切... 続きを見る

この企業を見る >

川口市

2.9

埼玉県川口市青木2丁目1番1号

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 現業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育課/ 主任

企業カルチャー・社風:サービス重視です。市民のために頑張って仕事をしている。苦情か... 続きを見る

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神奈川県教育委員会

2.9

神奈川県横浜市中区日本大通３３

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 教諭/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:本当に配属先次第です。挑戦する意欲があるかという問題もありま... 続きを見る

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大阪府

3.0

大阪府大阪市中央区大手前２丁目

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】仕事をしない、できない人もたくさんおり、チー... 続きを見る

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大阪府警察本部

3.1

大阪府大阪市中央区大手前３丁目１－１１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 巡査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:階級社会と年功序列に尽きます... 続きを見る

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奈良県

2.8

奈良県奈良市

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 農業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 農林部/ 主事

企業カルチャー・社風:古い考え方が蔓延しているよう思える。保守的なところがあるよう... 続きを見る

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会社名	相模原市
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.city.sagamihara.kanagawa.jp/
所在地	神奈川県相模原市中央区中央２丁目１１－１５

従業員数	7383名
代表者	本村賢太郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	東京都口コミ(2007件) 平均年収（正社員） 591 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員企業カルチャー・社風:職場内では意見を言いやすい環境にある。挑戦する機会はあるが、... (続きを見る)

(3.1)	横浜市口コミ(1075件) 平均年収（正社員） 496 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 企業局企業カルチャー・社風:基礎自治体の中では、新しい取組みを推進する風土があったり、組... (続きを見る)

(2.9)	警視庁口コミ(1015件) 平均年収（正社員） 526 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 警察官 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:雰囲気的には、昔ながらの悪い部分は徐々になくなりつつある。組... (続きを見る)

(2.8)	東京都教育委員会口コミ(804件) 平均年収（正社員） 523 万円残業時間（月間） 64 時間
社員口コミ回答者：女性 / 教員 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:同じ学年同士の教員と... (続きを見る)

(3.0)	大阪府口コミ(675件) 平均年収（正社員） 526 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 公務員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:全体の奉仕者として公共性のある仕事に挑戦できる。... (続きを見る)

(3.0)	名古屋市口コミ(642件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 業務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:転勤制度があったので、悪習がたちきられたり、人間関係のリセッ... (続きを見る)

(3.0)	東京消防庁口コミ(633件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 吏員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:公務員ならではの安定感があります。その中でも消防官は手当等も... (続きを見る)

(2.8)	北海道口コミ(629件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 行政職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 林務課 / 主任組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はほとんどない。コミュニケーションのしやすさ職場... (続きを見る)

(2.8)	埼玉県口コミ(583件) 平均年収（正社員） 493 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般行政 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 福祉事務所 / 主事企業カルチャー・社風:頑張る人間に対して仕事が集まるため、やる気を見せない職員が多... (続きを見る)

(2.9)	千葉県口コミ(519件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 総務部 / 副主査企業カルチャー・社風:挑戦しやすい企業風土ではない。関東圏の他の都県のようすをみて... (続きを見る)

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