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株式会社創英コーポレーションの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の活躍・女性管理職:女性は結婚のタイミングで退職する人が多く、女性マネージャ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の活躍・女性管理職:性別に関係なく、やる気があって実績が付いてきている人は前
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】無理やりリーダーに仕立て上げて、活躍し
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回答者: 女性/ 学習塾/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 事務員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月02日
女性の働きやすさ:パートであれば特に不自由とか働きにくいとかは無いと思う。社員だ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:多くの女性が働いているので、女性にとっても働きやすい環境である
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2021年10月07日
女性の働きやすさ:女性の社員やアルバイトも多かったので、働きや
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年05月17日
女性の働きやすさ:女性だから働きにくいと言う感じはな
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年01月30日
女性の働きやすさ:女性にとっては夜遅い時間での勤務となるため、働きにくい部分もあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:女性が働きづらい点は全くないが、それは非正規雇用の場合であるか
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