回答者別の社員口コミ（株式会社ヨコタエンタープライズ）
回答者プロフィール
| 性別 | 男性 | 入社 | 中途入社 |
| 職種・部署・役職 | アウトソーシング/アウトソーシング部/出向社員 | 在籍期間 | 在籍3～5年 |
| 在籍状況 | 退社済み（2022年時点） | 雇用形態 | 正社員 |
| 職種・部署・役職 | アウトソーシング/アウトソーシング部/出向社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 在籍期間 | 在籍3～5年 |
| 在籍状況 | 退社済み（2022年時点） |
| 入社 | 中途入社 |
| 性別 | 男性 |
回答者による会社評価
総合評価
3.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
10時間
年収・給与の納得度
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 0万円 | 0万円 | 8万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 8万円 |
株式会社ヨコタエンタープライズの回答者別口コミ （101人）
- 工場 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答：2023年06月16日
- 一般社員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.3
最新の回答：2021年08月03日
- アウトソーシング事業 / 一般社員 / 製造業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答：2022年09月27日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月20日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
2.7
最新の回答：2016年06月17日
- 物流事業 / 一般社員 / ドライバー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.7
最新の回答：2022年09月01日
- アウトソーシング事業部 / 一般社員 / マシンアセンブラー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.5
最新の回答：2022年08月31日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年02月26日
- アウトソーシング事業部 / 製造スタッフ / 製造業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答：2022年06月14日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年03月20日
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