回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 100万円 | 8万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 100万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 8万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
一度だけ時給は上がったが最低賃金が上がったから昇給しただけのものでその後入ってきた新人も同じ時給だったので納得がいかなかった。派遣の中では割と上の位にいて派遣先との話し合いや新人指導、担当との連絡だったり任されていたので数十円でも構わないから新人とは差をつけて貰いたかった。
一度だけ時給は上がったが最低賃金が上がったから昇給しただけのものでその後入ってきた新人も同じ時給だったので納得がいかなかった。派遣の中では割と上の位にいて派遣先との話し合いや新人指導、担当との連絡だったり任されていたので数十円でも構わないから新人とは差をつけて貰いたかった。