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株式会社CBSテクノの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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その他
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退職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】顧客に対する技術力提供
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】技術者派遣、技術請負を行なっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰かの役に立っていると感じる点】仕事を「やらされている」と思
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】長く働ける環境だとは思いますが、自分から
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】会社の成長に対する社員の意識は、決
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】製造業がある限り、続いていける会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【成長性・将来性を感じる点とその理由】トップが日本人の考え方を理
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業・強み】海外の優秀な人材しか扱わない点、国内の優良企
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4.0
兵庫県伊丹市昆陽池2丁目13番地
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
雇用の安定性:国内では少子高齢化や働き手の人手不足などの影響で苦慮する事業... 続きを見る
2.9
東京都港区赤坂3丁目13-14赤坂TATSUMIビル 5階
人材・教育・人材サービス
3.7
東京都新宿区新宿2丁目8-1
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:業務が多いのでもっと派遣スタッフと距離を縮める時間を会社が作... 続きを見る
0.0
大阪府大阪市北区西天満4丁目5-5509
人材・教育・人材サービス
2.9
東京都渋谷区代々木2丁目13-4新中央ビル 4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
社長の手腕:あったことがない。現場で派遣だと会ったりする人の方が圧倒的に... 続きを見る
3.0
東京都港区芝3丁目43-16DNI三田ビルディング 2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
事業の強み:これからの将来を展望したとき、一つの時代のトレンドはどんどん... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区中之島3丁目2-18住友中之島ビル 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
会社の安定性:大手企業の子会社なので、安定といえば確かです。
保険もしっか...
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3.4
大阪府八尾市若林町1丁目76-2
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】個人個人にあった働き方ができるように... 続きを見る
3.4
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
雇用の安定性:【新卒社員の定着】資本金もかなり大きいし、拠点も各地に複数あ... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市中央区難波2丁目2-3御堂筋グランドビル 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
新規事業への取り組み:人材派遣に留まらず、数年前から保育事業や求人事業も開始し、様... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(20件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)