Item: ライド株式会社
Rating: 4.3
Author: 男性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 現職（回答時） / 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年12月05日

雇用の安定性：3年ほど前に社長がかわりました。それまではギリギリの人数で仕事を回していたので、ピリピリしていましたが、現在は派遣やアルバイトなどを採用し、働きやすくなっていると思います。売上も安定しているようなので、今後も雇用は拡大していくものと思われます。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年12月05日

仕事内容：中小企業にありがちだと思うのですが、業務内容がハッキリと切り分けられて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

雇用の安定性：売上は好調で、ひとを増やしながら事業が拡大されている印象です。事業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2018年12月05日

成長性・将来性：ここ数年、売上は順調に伸びていて、それに応じて働くスタッフも増え

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

雇用の安定性：おそらく新卒の採用はありません。社内で働いているひとは、親会社から

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】長く身をおける環境ではない。理由は雇用形

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】外部スタッフが自分を頼ってくれるの

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】人を裏切り道

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事業の強み:今は携帯は1人1台以上の時代。タブレットやiPadも同時に持... 続きを見る

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会社名	ライド株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	http://www.ride.ne.jp
所在地	東京都千代田区アトラスビル　３０１

従業員数	15名
設立年	2004年
資本金	50百万円
代表者	橋爪英仁
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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