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株式会社GENDA GiGO Entertainmentの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月14日
女性の働きやすさ:女性管理職はあまり多くなかったが、産休育休は取りやすく、復帰後
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回答者: 男性/ 購買員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部門

3.7
口コミ投稿日:2020年11月18日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短勤務などを行って
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:女性活躍推進に関しては、専門部門が設立されるほど意欲的。現に、
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月04日
女性の働きやすさ:働きやすい会社であり、それは所属している女性社員の人数に現れて
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月09日
女性の働きやすさ:女性だからどうこうはないと
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月04日
女性の働きやすさ:比較的働きやすいと
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回答者: 男性/ FMGR/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:女性の働きやすやさコンプライアンスなどを気をつけているのでまだ
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回答者: 男性/ 広報/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2020年12月01日
女性の働きやすさ:産休など一般的な制度は完備されている。ハラスメントにかなり敏感
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回答者: 男性/ バイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:男女で差が出るところがないので、働きやすいのではと思う。夜勤... 続きを見る
3.2
東京都荒川区西日暮里2丁目27-5
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
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女性の働きやすさ:色々な制度が整っているので、男性より働きやすくなってきている... 続きを見る
3.1
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旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ スタッフインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
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旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
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3.3
東京都渋谷区E・スペースタワー 3F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ フィットネス推進部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.4
東京都中央区築地4丁目1-1東劇ビル 6F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.0
東京都文京区春日1丁目1-1ラクーアビル 7F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:正社員は休暇取得可能だとは思いますが、それが大部分である契約... 続きを見る
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北海道札幌市中央区南二条西10丁目1000-2KUWAGATAビル
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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