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ヤマト運輸株式会社の成長・働きがいの女性の口コミページです。ヤマト運輸株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14249件掲載中。ライトハウスは、ヤマト運輸株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 乗務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リテール部門

1.5

口コミ投稿日：2024年03月19日

成長・キャリア開発:特別な国家資格等なくても出来る仕事で、今振り返ってみると運行

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回答者：女性/ 事務　受付/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月23日

成長・キャリア開発:資格取得手当が出る為、取りたい資格が取りやすい環境ではある。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

成長・キャリア開発:初めに研修がありましたが、現場で経験して覚えるので、特に意味

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回答者：女性/ セールスドライバー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月21日

成長・キャリア開発:新卒入社前に準中型免許を取得すると手当が出る。(求人票に記載

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回答者：女性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月17日

成長・キャリア開発:役職を志す際に必要になってくる資格や、業務に関わる資格の取得

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回答者：女性/ GOP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月18日

成長・キャリア開発:パートからの入社だがキャリアアップの機会があり社員になれた。

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回答者：女性/ 法人営業本部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月30日

成長・キャリア開発:会社の体制が大きく変わって資格取得手当が減っていたとエンジニ

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回答者：女性/ 人事総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月20日

成長・キャリア開発:役職者を目指す方には研修等あります。ドライバーで、大型免許を

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回答者：女性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月14日

成長・キャリア開発:昇給は基本的に挙手制のため、新卒、中途問わず、ある一定のポジ

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回答者：女性/ 営業事務、作業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月29日

成長・キャリア開発:会社から具体的なキャリア開発の提示がないため、自分から動かな

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回答者：女性/ 所長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月29日

成長・キャリア開発:パートの方でもやる気があれば正社員雇用の機会は多い方だと思い

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回答者：女性/ マネージャー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年01月18日

成長・キャリア開発:あまりしっかり教育してくれる印象はなかったけど、その分自分が

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回答者：女性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.3

口コミ投稿日：2021年06月22日

成長・キャリア開発:ヤマト運輸でしか活用できない経験ばかりです。人事以外の部署で

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月03日

成長・キャリア開発:資格取得手当はある。新卒で入社するとしっかり研修はあります。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リテール事業部

3.0

口コミ投稿日：2024年01月13日

成長・キャリア開発:仕事上必要な資格であれば講習や試験代を出してもらえます。資格

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回答者：女性/ 作業スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年03月04日

成長・キャリア開発:コロナ禍になる前は研修が定期的にありましたが、コロナ禍になっ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:研修等の教育部分は近年力を入れてきている印象がある働きがい:

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年07月24日

成長・キャリア開発:研修等は充実していたが受講する時間はあまり無い。任意の受講と

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月22日

成長・キャリア開発:部署によって、コンサル会社と共同PJなどもあり、そこからビジ

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月23日

成長・キャリア開発:研修はほとんどない。定期採用者のみにたまに研修があるが、ほと

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回答者：女性/ 新規事業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月12日

成長・キャリア開発:新卒は入社3年目までは研修あり。働きがい:社会のインフラとな

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月19日

働きがい:物を届ける仕事のため、全ての物流を自分が任せていただいて生活者に届けて

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回答者：女性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高井田営業所/ セールスドライバー

3.9

口コミ投稿日：2023年05月23日

成長・キャリア開発:研修も1から丁寧に教えてくれます。働きがい:人とのコミュニケ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月16日

成長・キャリア開発:仕事上で必須である資格は手当があるが事前に受けることを申告し

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ロジセンター/ 一般社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月13日

成長・キャリア開発:コロナの影響もあったが、対高卒の研修が入社３年目以降全くなか

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回答者：女性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしてます。リモートワークで座学を受けたり、実際

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月10日

成長・キャリア開発:資格取得手当はなし。会社指定の資格があれば手当はつくが、フォ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月08日

成長・キャリア開発:入社してから数年は研修が行われるが手厚い内容ではないため、自

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月03日

成長・キャリア開発:定期採用者の研修はあるが、会社の収支状況によって、無くなった

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月26日

成長・キャリア開発:研修は定期採用者であれば定期的に開催されるので、研修は充実し

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月08日

成長・キャリア開発:研修は新卒入社の必須内容のもの以外は上長推薦された人だけ受講

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

成長・キャリア開発:　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　資格取得時には会社

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回答者：女性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月26日

成長・キャリア開発:キャリアアップに必要な資格は少し補助が出たりする。研修制度は

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年11月15日

成長・キャリア開発:資格取得手当はほぼ出ないので自腹です。大卒と高卒で研修の頻度

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月27日

成長・キャリア開発:研修制度はしっかりしている。新卒は大卒の人のみ研修が半年に1

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	ヤマト運輸株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	http://www.kuronekoyamato.co.jp
所在地	東京都中央区銀座２丁目１６－１０

従業員数	183315名
設立年	2005年
資本金	50000百万円
代表者	栗栖利蔵
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ハマキョウレックス 3.5 口コミ(728件)
2		株式会社近鉄エクスプレス 3.3 口コミ(581件)
3		株式会社サカイ引越センター 3.1 口コミ(2661件)
4		トランコム株式会社 3.1 口コミ(953件)
5		日本通運株式会社 3.0 口コミ(4889件)

(3.3)	佐川急便株式会社口コミ(6148件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修はしっかりしています。しかしある程度の素養がないと難しい... (続きを見る)

(3.2)	ANAエアポートサービス株式会社口コミ(1802件) 平均年収（正社員） 325 万円残業時間（月間） 10 時間
社員口コミ回答者：女性 / 旅客サービス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 旅客サービス部成長・キャリア開発:月に一度〜ステップアップ訓練や業務資格のスキルアップは常にあ... (続きを見る)

(2.9)	山九株式会社口コミ(1605件) 平均年収（正社員） 468 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:3年目まで研修あり。資格取得は半強制の部分はある。... (続きを見る)

(3.2)	アート引越センター株式会社口コミ(1447件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 55 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:毎日同じことの繰り返しなので、成長できた気はしなかった。... (続きを見る)

(2.6)	福山通運株式会社口コミ(1347件) 平均年収（正社員） 391 万円残業時間（月間） 52 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:問い合わせが多いので電話対応に強くなると思います。またドライ... (続きを見る)

(2.9)	鴻池運輸株式会社口コミ(1258件) 平均年収（正社員） 463 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 業務請負 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:会社推奨の資格に対しては受験料・手当は発生するが、その他はな... (続きを見る)

(2.9)	SBSゼンツウ株式会社口コミ(978件) 平均年収（正社員） 354 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：女性 / 配送ドライバー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:1年実務を積めば運行管理者の資格がとれる。以前は合格者には報... (続きを見る)

(2.9)	西濃運輸株式会社口コミ(970件) 平均年収（正社員） 426 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合事務職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:入社前にMTの免許を強制で取得させられます。自腹です。... (続きを見る)

(2.8)	ヤマトホームコンビニエンス株式会社口コミ(915件) 平均年収（正社員） 451 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / コール / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員働きがい:大手のヤマト運輸グループなので個人のお客様や企業様の信頼も厚... (続きを見る)

(3.3)	ANA成田エアポートサービス株式会社口コミ(866件) 平均年収（正社員） 322 万円残業時間（月間） 10 時間
社員口コミ回答者：女性 / グランドスタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:同期であっても責任ある業務に就くものもいれば、新入社員と同じ... (続きを見る)

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ヤマト運輸株式会社の成長・働きがいの女性の口コミ

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ヤマト運輸株式会社の女性の口コミ（1010件）