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株式会社リンク・セオリー・ジャパンの女性の口コミ

回答者: 女性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ セオリーメンズ/ その他

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
福利厚生:401k、持ち株制度などオフィス環境:本社は、親会社と恩恵で六本木ヒル
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回答者: 女性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ セオリーメンズ/ その他

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
499万円 31万円 0万円 124万円
年収 499万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 124万円
給与制度:社内グレードが上がらない限り、昇給はない評価制度:社
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月06日
福利厚生:退職金は無しオフィス環境:本社はヒルズ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月15日
企業カルチャー・社風:体育会系。良かったことは繰り返し行う傾向があり、結果同じよ
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月24日
女性の働きやすさ:産休、育休は店舗でフォローし取得できる。だからこそフォローする
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品部

3.0
口コミ投稿日:2021年01月24日
女性の働きやすさ:産休制度が整っており、時短制度、子の病気休暇も取りやすく理解が
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回答者: 女性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ セオリーメンズ/ その他

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
女性の働きやすさ:人頭を減らしつつあるので、周囲の人に負担
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回答者: 女性/ パタンナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年01月01日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ですので、理解
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:ほぼ女性が管理職だか、逆に
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月15日
福利厚生:制服手当、確定拠
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与はファーストリテイリングと同じグレード制。出世コースのN社員、地域
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:夏季冬季に休暇があり、月の公休数も多い。加えて有休もとれるた
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年に二回の昇給制度、また、夏季冬季のボーナス、決済賞与がある。(業績に
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
企業カルチャー・社風:昔はニューヨークブランドとしての、他社との違いにこだわりを
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
成長・キャリア開発:目標設定からフィードバックまで評価制度はあるが、結局は上司判
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
勤務時間・休日休暇:休みはかなり多い。夏季、冬季休暇、特別休暇、有給もとれる。1
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月26日
事業の弱み:値段が高いのに、縫製を安い工場に依頼しているので、商品の質が悪い。ま
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
事業の強み:UNIQLO傘下なので倒産のリスクが低い。事業の弱み:ブランドの方向
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
福利厚生:社員販売などオフィス環境:店舗によ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
女性の働きやすさ:産休はとれるので、働きやすいと思う。店舗の店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
勤務時間・休日休暇:残業は1分単位でつき、月でも3~4時間程度なのでプライベート
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
仕事内容:【仕事の進め方】中途で研修前に入社だといきなり店頭に立たされ戸惑います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
福利厚生:【良い点】カラオケや映画などの割引サービスがあります。知らない人も多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
企業文化・社風・組織体制:本部と店舗スタッフ(役職なし)はあまり関わりがないので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】本部への相談はとてもしにくいです。売り上げ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
教育・研修:【周囲からのサポート】新卒へのサポートはとてもしっかりしています。入
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
企業文化・社風・組織体制:【良い点】飲み会などは店舗によりますが、ほとんどありま
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇格へのミッションが明確結果を残せば半年毎に給料もポジションも上がるイ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
勤務時間・休日休暇:【気になる点】自分の顧客を持つようになると、休日でも構わず電
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月17日
事業の強み:知名度が高いので来店客数にある程度困らない事業の弱み:親会社のユニク
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月17日
成長・キャリア開発:店長からのキャリアビジョンがマネージャーとまりの人が多い働き
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月17日
企業カルチャー・社風:風通しは物凄く良い女性が多いがネチネチした人は少ない組織体
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月17日
勤務時間・休日休暇:残業する人は出来ない人1分単位で残業代が出る生産性高く働ける
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2020年06月05日
事業の強み:デザインがシンプルである為、万人受けする。事業の弱み:価格で比較検討
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
勤務時間・休日休暇:スタッフが少なく希望休を先に出されると言いづらい。被った場合
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