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株式会社ProVisionの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ProVisionで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを579件掲載中。ライトハウスは、株式会社ProVisionへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ QAエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月01日

企業カルチャー・社風:
風通しは基本的には良いと思う。とは言え上司に依存する部分もないとは言えない。任せてくれる人はどんどん任せてくれるし反対に任せてくれない人はとことん任せてくれない。信頼関係もあると思うが、そこを作れれば割となんでもやらせてくれる印象

組織体制・コミュニケーション:
会社としてコミュニケーションはかなり大事にしている。基本出社としているのもコミュニケーションの機会を増やそうとしてやっていると思う。
上司とは話しやすい環境にあると思うが、基本みんな忙しそうにしているため、こちらは上司によっては話しにくいとかはあるかもしれない

ダイバーシティ・多様性:
男女比は半々くらい、いろいろな国籍の人も増えている。とは言えある程度日本語のリスニング、リーディングが出来ていないと配属は難しいのかもしれない

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回答者：男性/ QA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月12日

企業カルチャー・社風:イベント等を大事にする組織体制・コミュニケーション:月1で

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月04日

組織体制・企業カルチャーの満足点:基本的にいい人ばかりなので仕事はしやすい。プラ

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回答者：女性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月11日

企業カルチャー・社風:いい人がとても多いです。研修はかなり体育会系で大きい声での

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回答者：男性/ QA/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月23日

企業カルチャー・社風:かなり古風。出世するには社内イベントや行事に積極的に参加し

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回答者：男性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ QI事業部/ 一般職

3.4

口コミ投稿日：2023年09月01日

企業カルチャー・社風:基本何をしてもNGという物はなく、誰かの承認をえる必要も無

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回答者：男性/ QAエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月18日

企業カルチャー・社風:案件数も多く、短期の案件もある為挑戦する機会は多くある。組

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回答者：女性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月12日

企業カルチャー・社風:社風は経営理念にある通り、明るく元気に前向きに⋯です。組織

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回答者：男性/ テスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月05日

企業カルチャー・社風:挑戦しようという雰囲気はある。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ QAエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月01日

組織体制・コミュニケーション:同じ現場内のメンバーとはそれなりの仲でしたが、現場

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回答者：男性/ テスター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月22日

企業カルチャー・社風:研修がとにかく大変だった。他の方も書いているが朝礼での企業

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回答者：女性/ 無回答/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月30日

企業カルチャー・社風:とにかく明るい性格と元気な挨拶が求められる。スキルがあって

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回答者：男性/ 採用/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月18日

企業カルチャー・社風:「明るく元気に前向きに」という理念を大切にしており、社員に

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回答者：男性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月24日

企業カルチャー・社風:会社の目標として毎度「新しいことに挑戦しろ」と言ってくるが

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月20日

企業カルチャー・社風:明るく元気に前向きにという企業理念を極めて大切にしており、

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回答者：女性/ テスター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月11日

企業カルチャー・社風:風通しは良いのですが、良すぎて…という場面もありました。若

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

組織体制・コミュニケーション:役職者同士の飲み会などは多いが一般社員の交流は乏し

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回答者：男性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月09日

企業カルチャー・社風:体育会系の会社です。WEBでの飲み会やイベントなどは多いと

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回答者：女性/ テスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年12月20日

企業カルチャー・社風:唱和がキツいと感じる人が多いと思います。私も何に価値がある

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回答者：男性/ QAエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月01日

企業カルチャー・社風:IT会社ではありますが、会社にいる社員はほとんどの方が明る

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回答者：男性/ QAエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年04月03日

企業カルチャー・社風:一言で言うと、昭和文化（マインド）が残る企業。管理職になっ

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回答者：女性/ テスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年04月13日

企業カルチャー・社風:唱和があり、その暗唱テストもあります。親会社が大きな会社な

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回答者：男性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月01日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも若い会社。教育体制は試行錯誤している。組織体制

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回答者：回答なし/ QAエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月07日

組織体制・コミュニケーション:明るさ、元気、コミュニケーションを大切にしているの

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回答者：男性/ テスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月27日

組織体制・コミュニケーション:会社の研修制度として、技術的なスキルばかりのため、

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回答者：男性/ QAエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月10日

企業カルチャー・社風:研修はかなり体育会系で社訓などを徹底的に覚えさせられる。自

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月07日

企業カルチャー・社風:体育会系。合わない人は合わない。なんでもやります精神がある

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回答者：男性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ QI事業部/ 一般職

3.4

口コミ投稿日：2021年09月04日

企業カルチャー・社風:明るく元気に前向きにと言うだけあり、明るい社員が多い。また

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回答者：女性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年05月19日

企業カルチャー・社風:研修期間では毎日、社員心得を大きな声で昌和することが求めら

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回答者：男性/ テスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月29日

組織体制・コミュニケーション:Slackを使用することが多い。仕事の内容から雑談

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回答者：女性/ テストエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年07月20日

企業カルチャー・社風:コミュニケーションを大事にしているところなので、イベント等

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回答者：女性/ アカデミー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2021年06月30日

企業カルチャー・社風:人間関係を大事にしているだけあって、とても暖かい社風です。

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回答者：女性/ テスター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年12月10日

企業カルチャー・社風:セミナーなどのお知らせが定期的に来ます。アルバイトから正社

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回答者：男性/ QA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年10月16日

企業カルチャー・社風:風通しはよさそう組織体制・コミュニケーション:コミュニケー

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回答者：女性/ テスター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2023年02月17日

組織体制・コミュニケーション:私が入っていたプロジェクトはほぼリモートワークだっ

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