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株式会社ワコールの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
488万円200~1200万円110

(平均年齢36.6歳)

回答者の平均年収488万円
回答者の年収範囲200~1200万円
回答者数110

(平均年齢36.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
636万円
(平均年齢41.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
579万円
(平均年齢36.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
356万円
(平均年齢33.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳373万円550万円29
30~34歳364万円700万円21
35~39歳463万円750万円21
40~44歳675万円900万円10
45~49歳559万円900万円7
50~54歳726万円1100万円9

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ワコールの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年04月29日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与評価制度:半年ごとに目標管理シートを作成し、半年後に結果がどうであ
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口コミ投稿日:2023年12月03日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は安い。実績があっても給与には反映されない。総合職の給与は上がって
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口コミ投稿日:2022年12月03日

回答者: 回答なし/ クリエーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 30万円 2万円 127万円
年収 510万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 127万円
給与制度:とくに特徴のある制度はない。昇給は年度末の成績次第。賞与は会社の利益で
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口コミ投稿日:2019年08月18日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収250万~300万円程度、手取りは15万くらいで、家賃補助が少しで
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品企画部

4.4
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 2万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 105万円
給与制度:査定面談は定期的にありますが、役職がつかない限りほとんど昇給降級があり
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口コミ投稿日:2021年11月11日

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:賞与あり評価制度:年功序列女性は非常に役員になりにくいが男性に限っては
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社で商品企画部の専門職(契約社員)として新卒で入社しました。給料はき
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】正社員と比べて、給与が安い。 その他は
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株式会社ワコールの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2020年03月02日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:4年前ほどに入社で、初任給は13万代でした。アパレルは低いと覚悟してい
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株式会社ワコールの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ キャスト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 副店長

4.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:退職金や財形貯蓄などはありませんでしたが、社員割引が非常に大きく、いい
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回答者: 女性/ マーケティング本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月23日
福利厚生:福利厚生は充実してるかと思われる。けど、退職金は10年以上働いて20万
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度や金額】昇給の頻度は年に一度で他社と比較しますと... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
評価制度:年功序列な気がします。管理職はほとんどが男性。女性は多いが、... 続きを見る
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給与制度:営業だと成果に直結して昇給は可能。毎月の表彰は営業部のみ。賞... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:スタッフとしてのランクがあがると、昇給があります。賞与は、予... 続きを見る
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:販売や、営業は売らなければ給料下がったり等、歩合制が多かった... 続きを見る
3.2
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メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:「年功序列」という風潮を感じることがある。各部署において、年... 続きを見る
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岐阜県岐阜市玉姓町3丁目25
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.2
神奈川県相模原市中央区淵野辺2丁目26-5
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
3.2
東京都神戸市中央区港島中町6-8-1ワールド本社ビル
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は全体的に低め。店頭で着用する服は給与天引き。評価制度:... 続きを見る

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