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ビッグローブ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート本部、業務品質管理部/ プロフェッショナルスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
仕事の裁量権:ある程度裁量権はあると思う。新卒15年目くらいで課長級の職種である
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート本部、業務品質管理部/ プロフェッショナルスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
入社理由:エージェントによる紹介入社前に認識しておくべき事:KDDIに買収されて
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート本部、業務品質管理部/ プロフェッショナルスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
組織体制・企業カルチャーの満足点:もともとはNECのPCVAN事業部だった組織が
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート本部、業務品質管理部/ プロフェッショナルスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生制度の満足点:ベネフィットステーションを利用している。関東IT健康保険組
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート本部、業務品質管理部/ プロフェッショナルスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
年収・給与の満足点:他の会社も経験しているが、特に問題はない。評価制度も絶対評価
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート本部、業務品質管理部/ プロフェッショナルスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
休日休暇:有給は比較的取りやすい。会社で決めた休日の他、年間休日数が設定されてお
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ コーポレート本部、業務品質管理部/ プロフェッショナルスタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
賞与:年2回支給で会社の業績に連動した部分と個人の目標達成度に応じて支給額が決定
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月28日
福利厚生:福利厚生はかなり充実している。ベネフィットワンが利用でき、年間数万円分
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月28日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスはとても良い。有給休暇は年に20日、加え
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回答者: 男性/ 企画本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:元々NECの通信が独立したということもあり、真面目な社員が
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回答者: 男性/ 企画本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:残業は月に40時間程度で、土日はしっかり休みが取れる。有給も
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回答者: 男性/ 企画本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:住宅補助は30歳までつくが独身のみの手当てのため、婚約者は適用できない
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月28日
企業カルチャー・社風:年功序列が否めない。組織体制・コミュニケーション:風通しは
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 2万円 162万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 162万円
給与制度:賞与は年2回、結構もらえる。昇給は年功序列という感覚。評価制度:場所に
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回答者: 男性/ 企画本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:既存のサービスを手広く経験でき、自分の適性を知ることができる
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回答者: 男性/ 企画本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:産休を複数取得していたり、時短での勤務も可能なので女性にとって
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月28日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じる。生理休暇がとれたり、産休育休を取得する社員
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:自由席を離れても特に何も聞かれないプライベートを聞かれるこ
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
事業の強み:格安スマホやインターネットプロバイダ事業などレッドオーシャンの事業が
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に自由なところは良かったですが、自分を律
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
女性の働きやすさ:派遣の女性社員が多い当日休んだり、当日早退するなどもしやすいで
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
働きがい:やりたいといえばやらせてくれる、年功序列
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画部

2.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
オフィス環境:駅直結で行きやすい全体
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:フリースペースが非常に凝った作りになっていた ドラマの撮影場所にも使わ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月22日
福利厚生:NECのときのような福利厚生ほど充実していない。割引券が充実していなか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月22日
福利厚生:ベネフィットワンに加盟しており、さまざまなポイントサービスや割引が受け
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
仕事内容:予算ノルマが大きいのと、実態の実力に合ってないため、毎回予算ギャップに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
女性の活躍・女性管理職:活躍していると思う。男性よりも強い口調でガンガンとプロジ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
仕事内容:結構、個人に任せて自由にやらせてもらえるとこと。法人向けサービスの提供
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
女性の活躍・女性管理職:女性に限らないが、仕事ができる人とできない人の差が多い。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
新規事業への取り組み:とはいえ、募集するようなモチベーションの方の比率は圧倒的に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:もともとNECだったこともあり、同業他社と比べるとベースはよいほうだと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
社内制度:教育制度がぜんぜん充実していない。属人的な感じなので、意欲のある人たち
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:NECから独立後は、業績によって他の人との金額格差が大きく、部署によっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年09月20日
社内制度:NECから独立しても福利厚生は良くしたい、という経営陣の想いがあり、健
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