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株式会社ケアネット徳洲会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月11日
組織体制・コミュニケーション:
事務所に、他職種、役職が一緒にいるため話しやすさはある
社員同士は、仲が良くみんなでご飯や
仕事について話したりしていた

ダイバーシティ・多様性:
海外の方は働いていなかった
男性も多かったが比率的に女性が多い
介護系の資格がないと働けない

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月23日
企業カルチャー・社風:入社当初は和気藹々とした感じだったが今はギスギスしている。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年07月23日
企業カルチャー・社風:人の健康と命を預かる仕事であることから、強い使命感と責任感
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
企業文化・社風・組織体制:デイサービス、グループホーム、特別養護老人ホーム等の福
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】みんなで協力してやる形があるから1人で
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3.7
大阪府八尾市志紀町南3176-1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:仲がよく、プライベートでもつながりがある。相談し合えます。馴... 続きを見る
3.5
静岡県静岡市葵区本通10丁目8-1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ ブロック長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 訪問入浴/ ブロック長
企業カルチャー・社風:人間関係で嫌な思いをしたことはなく、楽しく仕事をさせていただ... 続きを見る
3.6
愛知県名古屋市中川区尾頭橋3丁目15-13
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】まんべんなくいろんな年代の職員がいて、年齢の... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目6-2みなとみらいグランドセントラルタワー 3F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良い風土です。何でも相談しやすい環境だと思います。組... 続きを見る
3.0
東京都品川区西五反田
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:本社採用社員に対しては本社の人たちが大切にしようとしてるいる... 続きを見る
3.5
神奈川県横浜市神奈川区平川町2-4
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 現職(回答時)/ 正社員
企業カルチャー・社風:利用者さんを大切にすると掲げる法人はたくさんありますが、若竹... 続きを見る
3.2
東京都東京都千代田区二番町11-19 興和二番町ビル2階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】部署による。現場で働いている社員は朝が早く... 続きを見る
3.3
埼玉県さいたま市大宮区土手町1丁目2JA共済埼玉ビル 7F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:正社員よりアルバイトの方の比率が多いので、正社員で入社すると... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市東区泉1丁目19番8号フロンティアビル4F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:年齢が若ければチャレンジできる環境かと思います。組織体制・コ... 続きを見る
3.2
東京都品川区西五反田2丁目11-8学研ビル
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 訪問介護員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:一言でいえば、拠点によりけりです。ダイバーシティ・多様性:拠... 続きを見る

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