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株式会社メディカルケアシステムの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:
風通しはいいと思います。本社の方が直接ホームにきてくれ話を聞いてくれます。
学びを大切にしている社風はとても良いと思っています。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は多いと思います。毎月管理者のミーティングがあるそうです。

ダイバーシティ・多様性:
技能実習生の雇用が多くあります。働いている外国の方の印象はよく、しっかりと教育されていると思います。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

1.5
口コミ投稿日:2023年12月23日
組織体制・企業カルチャーの満足点:満足しているところはひとつもない。組織体制・企
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月08日
組織体制・コミュニケーション:エリアごとのミーティングを毎月開催しており、施設長
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月01日
企業カルチャー・社風:風通しの良い風土です。何でも相談しやすい環境だと思います。
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月02日
企業カルチャー・社風:理念経営を行っており、何が大切か何故大切かを職員に納得感を
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年04月01日
企業カルチャー・社風:風通し良く、入居されている方も、働いている方も楽しそうに働
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は最高にいいですよ。常に整理整頓には厳しいです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
企業理念の浸透:企業理念は、しっかり打ち出してくれています。浸透しています。サー
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
企業理念の浸透:企業理念が長いので、ピンとこないのが本音ですが、かみくだいて理解
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制:利用者様の事を一番に考えがちですが、職員の幸せがあって
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制:仕事をする上で何が大切かをしっかり導いてくれる会社だと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
企業理念の浸透:企業理念がしっかりしています。浸透するように各ホームで何かしらの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年05月25日
企業理念の浸透:経営理念がしっかり打ち出されている会社です。ですので、何の為に仕
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:会社として若い為、コンプライアンスに関してまだまだと言
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:オシャレな造りの建物、学習する雰囲気、優しさを感じる会
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:若い会社の為、これからの成長に期待が持てると思います。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:スタッフ協力しながら、交代で休んでます。ご利用者様が何
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業理念の浸透:働く人が幸せでないと人を幸せに出来ない。まず働く人達にとってよい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業理念の浸透:実際はやはり色々と問題もありスタッフからの待遇の不満は大きく聞き
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