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タリーズコーヒージャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月16日
成長・キャリア開発:オンラインでの研修がさまざまある。働きがい:接客が好きなひと
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回答者: 男性/ フェロー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:店舗に勤務し、昇給を目指していく以外にキャリアアップを望める
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
働きがい:レジからドリンク作成まで全てに携われるので、自分が作成した商品を喜ばれ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.4
口コミ投稿日:2023年02月10日
成長・キャリア開発:コーヒーの資格を取るためにコーヒーの知識はしっかりとつけれる
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:はやく店長を任されるのでやりがいはある店長をやりたい、どこの
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長補佐

2.7
口コミ投稿日:2022年02月27日
成長・キャリア開発:基本的に年功序列。しかし、他社で店長経験がある場合は出世がは
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 店長

4.1
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:店長となった後は、年に数人がエリアマネージャーになれる。その
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長・店長補佐

3.5
口コミ投稿日:2023年07月20日
働きがい:実力主義の面がある為、働きぶりが良ければ、早くて入社半年〜1・2年ほど
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:飲食系にしか使えない資格ではありますが、ちゃんと負担をしてく
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回答者: 男性/ 店長・店長候補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:基本的にエリアマネージャーなどにならない限りは、ビジネスマナ
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回答者: 回答なし/ 飲食スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
成長・キャリア開発:コーヒーに関する社内資格があり、自己学習し、自店舗でコーヒー
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回答者: 女性/ バイスマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2022年04月03日
成長・キャリア開発:コーヒーの知識をつけるため社内資格があります。また、店舗運営
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:研修はかなり手厚く充実している。入社後、定期的に研修あり。働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ CF

2.9
口コミ投稿日:2023年11月10日
成長・キャリア開発:本社研修は楽しかった。社内資格もあり、コーヒー好きな方のモチ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月01日
成長・キャリア開発:研修なども定期的にあり、続けたい人にとっては良いと思った。資
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回答者: 女性/ MG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月14日
成長・キャリア開発:自分の努力次第で店長にはすぐなれるので、若くても裁量権はあっ
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回答者: 女性/ バリスタ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年02月29日
働きがい:自分のやる気次第でどこまでも勉強していけると思いますし、実際コーヒーに
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回答者: 女性/ カフェスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:色々な業務をこなすために研修を受け、テストを受け、ステップア
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
仕事の裁量権:在籍年数に関わらず一人ひとりに裁量権があると思います。理由としては
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回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗運営/ アルバイト

5.0
口コミ投稿日:2023年09月28日
仕事の裁量権:年数にもよるとおもいますが、一年以上働いている更にある程度店長から
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:学ぶ姿勢があれば目に見える形で評価してもらえる。資格が取れた
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回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年02月26日
働きがい:店舗では自身で1からドリンクを作ります。コーヒーが好きという方、こだわ
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回答者: 女性/ バリスタ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:月に一度キャリアアップの誰でも参加できる研修があって、他の店
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
成長・キャリア開発:研修はとても充実しています。飲食業未経験者でも問題なく仕事で
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年04月19日
働きがい:カフェでのアルバイトは、コーヒーの知識など専門的な情報が多くありますが
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:タリーズコーヒーでの接客はお客様の期待を超越したサービスを心
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回答者: 男性/ 店舗従業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年06月09日
成長・キャリア開発:飲食店の中でも客と店員との距離感が親密な為、コミニケーション
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年07月19日
成長・キャリア開発:タリーズ独自の資格ですが、コーヒーアドバイザーの資格があるの
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2022年08月06日
成長・キャリア開発:資格取得手当などがありました。社員さんが丁寧に説明してくれた
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:飲食店で勤務し続けたい、お客様との会話をたのしみたいという人
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回答者: 女性/ カフェアルバイト店員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:年1回バリスタコンテストがあり、店舗からアルバイト1名社員1
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回答者: 女性/ バリスタ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:コーヒーセミナーみたいなものがあるので勉強したい人は参加がで
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回答者: 女性/ 接客・ホール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:常に成長できる環境がある。本社から月二回ほどのペースで店舗視
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年02月11日
成長・キャリア開発:アルバイトでもある程度責任感があり楽しかった。店舗によると思
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:はじめに入社後しっかり教えて頂く機会があるので、飲食店が初め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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