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株式会社マイクロウェーブの成長・働きがいの口コミページです。株式会社マイクロウェーブで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを150件掲載中。ライトハウスは、株式会社マイクロウェーブへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デジタルマーケティング/ メンバー

3.1

口コミ投稿日：2022年11月25日

成長・キャリア開発:
新卒からフロントメンバーはクライアントと積極的に話す機会や提案の機会が与えられるので、若いうちの成長速度は大手よりも早い。
資格取得手当はあるものの、実際に使っている人をあまり知らない。

働きがい:
とにかくやってみろ精神なので、フロントメンバーは前線で仕事ができる。
入社年度や歴に差はあまりなく、手を挙げれな色々なことに挑戦ができる。

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回答者：男性/ 事業部長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ その他/ デジタルマーケティング事業部/ 事業部長

4.6

口コミ投稿日：2022年12月27日

成長・キャリア開発:インフラやマーケティング関連の資格取得の手当あり。業務に必要

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回答者：男性/ 会計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月13日

成長・キャリア開発:部署にもよるが、会社方針としては、チャレンジする人は歓迎する

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アプリ開発事業部/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:研修などはありますが、自分で学ぶ。業務の中から学ぶ。が基本で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】なんでも、やらせてくれること。やりたいことが

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

教育・研修：毎月人事から外部のおすすめセミナーを提案してくれる。しかも無償でいけ

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回答者：男性/ Webディレクター/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年02月25日

成長・キャリア開発:この業界ゆえか、現場で経験積むイメージ。教育、外部研修に積極

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月30日

働きがい：代理店を挟まない直接取引がほとんどのため、前職では感じられなかったクラ

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回答者：女性/ Webディレクター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月08日

働きがい:仕事によっては有名企業の案件に携わることが出来るので、そういった実績を

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ほぼ、代理店案件からの仕事で、そのうちほとんどが、納品までの時間が短く

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒には研修がありますが、中途にはありません。社内勉強会やセミナーな

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】やりたいと言えばある程度許容してくれる風土は

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：メンター制度などがあるわけでもないので、案件を通して勉強していくとい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：大手企業との取引もあるため、業界知識が付いたり、作業ボリュー

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：大手企業との取引も多く、やりがいは大きいと思います。案件規模はピンきり

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指そうと

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修については、マネジメント研修やＭＢＡ研修など希望者が自由に受講で

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】不幸にも新卒からの長期在籍者は他社を知

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：１年目から有名企業の仕事に携わることができ、若くして活躍している社員が

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】反面教師として、夢を見ることの大切さ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】若いときしかできない仕

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】業務の合間を縫っての転職

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2017年02月22日

働きがい：上司・先輩がみんないい人、給食が安い、サービス残業一切無し、残業は９

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会社名	株式会社マイクロウェーブ
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.micro-wave.net/
所在地	東京都渋谷区渋谷１丁目１５－２１ポーラ渋谷ビル　４Ｆ

従業員数	100名
設立年	2003年
資本金	46百万円
代表者	加藤孝光
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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