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株式会社アスペイワークの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月01日
働きがい:やった分だけ上がっていく、というわけではないが、自分の工夫や思考を通じ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:資格取得支援は衛生管理者?はあった気がします。受けてないので
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月14日
成長・キャリア開発:支援制度はないが上司がビジネスマナーなどの基本を一からしっか
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年11月15日
成長・キャリア開発:クライアント企業の扱っているものが大手のサービスが殆どですの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月15日
成長・キャリア開発:指定された資格を取得すると受講費分リターンされる制度があった
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月25日
教育・研修:成長過渡期という中で、基礎的な研修はありますが、殆どはOJTの中で実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月25日
働きがい:会社の規規として全国9支店と成長途上ですがその分自身で考え、試行錯誤し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長・キャリア開発:見て覚えろスタイルなので、自分で考える能力がつく自身の考えで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長・キャリア開発:完全なる縦社会の為、スキルがあっても評価されない昇進したいと
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