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株式会社リクルートキャリアコンサルティングの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 再就職支援統括部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業/ 営業

3.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
事業の強み:
景気に反比例するため、あまり展望は良くない。人材関連の事業は同じグループのリクルートキャリア一強のため、介入もできない。

事業の弱み:
リクルートであるが故の知名度やグループ間の連携など。

回答者: 男性/ RA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ RA

4.8
口コミ投稿日:2021年03月01日
事業の強み:ミドルシニア層の雇用問題は課題が山積みですが、今後必ず全員が通る道と
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月24日
事業の強み:シェアが、強み
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
事業の強み:リクルート全体が一体化したことで、個人向けのサービスは無限に広がる可
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月13日
事業の強み:景気に左右されるところは多分にあると思うが、終身雇用の崩壊や、転職が
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回答者: 女性/ RA/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月14日
事業の強み:リクルートの看板があるので、営業としても話を聞いてもらいやすい。しか
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回答者: 女性/ キャリアコンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業の強み:再就職支援においては最大手の会社になるため、ノウハウなどが他社よりも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月22日
仕事内容:【他部署との関わり】営業一人に任されるエリアが広いため、自身の裁量権が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月22日
仕事内容:理解の早い、察しの良い企業を相手にすると比較的スムーズに業務が出来ます
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
成長性・将来性:景気に大きく左右されるため、安定はしていない。グループ会社とうま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月24日
仕事内容:気になる点は全くないです。個人の能力を大切に尊重してくれる会社だし、コ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年08月24日
仕事内容:オフィス内の庶務業務全般。一から十まで仕事を把握することができ、尚且つ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:リーマンショック以降は景気不安定により雇用調整企業のニーズ・企業数
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:企業の余剰人材など、立て直しを図る上での雇用調整を活用した人材
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:成長しきっていると感じた。のびしろがあるかないかは配属された部署
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3.9
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