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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：頑張っている人により多くの報酬があるというわけでは無い。インセンティブ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手だけあり、他のアパレル企業の販売職に比べるともらえていた方かなと思

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：低いです。新卒で入った人のほとんどが年収300万に満たないです。社購が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社10年経過。店長。手取り12万あるかないか。有休消化できない。安月

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大きく上がりもしなければ下がりもしない、よく言えば安定している。課長以

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：売上に見合った給料をもらえているとは思えない。ブランド全体が厳しいから

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は低い。300万いく販売員はほんの一握りしかいない。新卒や中途で入

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員でも、本社採用の営業職、管理職、経理人材はしっかりと貰っていて手

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月間、年間と数字を出してもバイトの昇給程度にしか上がっていない。仕事量

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】ボーナスは夏と冬にある。がたいしてもらえ

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回答者：女性/ 販売専門職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:アパレル企業の平均的な年収。副店長や店長になると少しプラスになりますが

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	25万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:年に一度、部署の課長または部長との面談があります。そこで契約更新をしま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：どれだけ販売しても、給与は変わりません。インセンティブがあるといいので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本変動はない、下がることもなければ上がることもそこまでない。アパレル

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：中途採用で契約社員からのスタート。未経験からだったが数年で副店長、その

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回答者：女性/ FP/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2021年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	17万円	--万円	36万円

年収	220万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	36万円

給与制度:給料は低く昇格もほとんど無かった。店長になったものの新入社員の頃よりも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：１年の年俸を14ヶ月で割っているため、一見ボーナスがあるようで実際は、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは夏、冬の二回。どちらもお小遣い程度なので期待はしない方が良い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：▼良い点（お小遣い程度ですが…）アパレルにしてはボーナスの支給があると

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員は年俸制、契約社員は日給制で支払われます。正社員はボーナス有りで

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与が安すぎる。社員購入分等々引かれて月の手取りが12万円程度。役職手

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	42万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	42万円

給与制度:上司の評価で昇給が決まりますが、予算達成しないと昇給はしません。在籍期

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回答者：女性/ ファッションスタイリスト/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:正社員の販売員はボーナス込みの年俸制。新卒で入社する際によく計算してお

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:販売の仕事なので、しょうがないとは思いますが低すぎる。昇格もなかなかな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ブランドネームも大きくやり甲斐は、あるが給料面。販売職は、制服の社員購

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：店長手当が少ない。業績を上げても報奨金は1か月に5000円のみ。安すぎ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：係長以上の人たちはそれなりにもらっていると思うが、それ以下の役職の人や

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：以前と変わって、売上のみでなく行動や意欲の部分での評価も加わったので改

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他のアパレルより給料が安すぎ店長を選べない支店によって風土が異なる組

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事の方々も素晴らしく温かい方ばかりでした。評価制度というのは、よくわ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他の会社に比べてかなり低い給料だと思います。社販などお店の服を買って販

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：どのような基準で給与があがるのか。売上が前年より取れているから上がると

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初任給は手取りで16万ほどでした。ボーナスは夏も冬も一ヶ月分で必ず出ま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員だったので、ボーナスはなかった。ノルマがきつかった割には給与が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】店長になっても月5000円程度の手当てのみ。店長にも

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メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品

回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:決算手当は店舗の売り上げによって金額が大きく変わる為、頑張れ... 続きを見る

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会社名	株式会社オンワード樫山
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	https://www.onward.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋３丁目１０－５オンワードパークビルディング

従業員数	768名
設立年	2007年
資本金	100百万円
代表者	長谷川恒則
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社オンワード樫山の平均年収は369万円、年収範囲は150～900万円です（205人の正社員の回答）。

株式会社オンワード樫山で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを399件掲載中。

1		東レ株式会社 3.3 口コミ(1644件)
2		帝人株式会社 3.3 口コミ(708件)
3		東洋紡株式会社 3.2 口コミ(558件)
4		株式会社アートネイチャー 3.1 口コミ(1440件)
5		エステールホールディングス株式会社 3.1 口コミ(563件)

(3.4)	株式会社ストライプインターナショナル口コミ(4059件) 平均年収（正社員） 308 万円残業時間（月間） 12 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし / なし給与制度:昇給はほとんど期待できません。賞与も店の予算に対してどれだけ... (続きを見る)

(3.8)	株式会社ファーストリテイリング口コミ(2686件) 平均年収（正社員） 634 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：回答なし / なし / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート給与制度:時給はとても高い、社割で服が買えるのがありがたかった... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ベイクルーズ口コミ(2023件) 平均年収（正社員） 399 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 管理職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 店長評価制度:半年1回評価シートを提出します。1年に1回昇格の審査が入りま... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ワコール口コミ(1616件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 商品部賞与:年間4カ月が基本ですが、会社の業績に応じて決定されます。イン... (続きを見る)

(2.8)	株式会社レナウン口コミ(1155件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:体制が古く女性と男性の給料差がある。また、販売員と本部の給料... (続きを見る)

(3.3)	株式会社TSI 口コミ(959件) 平均年収（正社員） 337 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / MD / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:・昇給　年1回・賞与　年2回(自身勤務時は年俸制)評価制度:... (続きを見る)

(3.2)	YKKAP株式会社口コミ(958件) 平均年収（正社員） 526 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総務人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:年1度の給与改定有賞与は直近約5ヶ月都市住宅手当、扶養手当、... (続きを見る)

(3.3)	トリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社口コミ(840件) 平均年収（正社員） 315 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は、入社一年後すべての社員が対象であがるが、その後は試験... (続きを見る)

(3.1)	As-meエステール株式会社口コミ(730件) 平均年収（正社員） 277 万円残業時間（月間） 11 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給料は自分の設定されている目標をこえればインセンティブとして... (続きを見る)

(3.2)	株式会社アバハウスインターナショナル口コミ(650件) 平均年収（正社員） 349 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:アルバイトの時給はとても安く、仕事量に見合っていたなかった。... (続きを見る)

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