3.4

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口コミ(310件)

年収・給与(29件)

女性の口コミ(145件)

求人情報(0件)

イオントップバリュ株式会社の平均年収は648万円、年収範囲は300～1050万円です（25人の正社員の回答）。

イオントップバリュ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを29件掲載中。

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イオントップバリュ株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
648万円	300~1050万円	25人

（平均年齢42.5歳）

回答者の平均年収	648万円
回答者の年収範囲	300~1050万円
回答者数	25人

（平均年齢42.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	730万円（平均年齢41.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	631万円（平均年齢46.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	400万円（平均年齢32.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
35~39歳	726万円	850万円	5人
45~49歳	659万円	850万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

イオントップバリュ株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 社内SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:
正社員は毎年１度、昇格試験と面接があってそれを突破すると職位が一つ上がる。中途採用の人は前職の給与によってどこの職位からスタートするかが決まる。
一般職が3段階、総合職が3段階、管理職が3段階といった感じで、年収が上がっていく。
一般職は300から400、総合職は400から700、管理職はそれ以上といった感じ。
派遣さんはほぼ紹介制派遣なので半年後には全員正社員になる

評価制度:
昇給への道はわかりやすい一本道。イオンでしか通用しない学科試験と面談で決まる。今までは優秀で忙しい人ほど勉強する時間がなく昇格しづらいイメージもあったが、最近は初めて降格制度もでき、少しだけ実力主義になったかもしれない

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回答者：女性/ 食品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	2万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:まぁまぁだと思います。大手だし、ちゃんと支給されるから、なにかと安心だ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ パッケージ制作部

4.3

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

評価・昇給制度:派遣のためそういった話は聞けません。社員の方々もこちらに配慮して

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ パッケージ制作部

4.3

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

年収・給与の満足点・改善点:それは派遣会社から説明はもらっていません。時給につい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ パッケージ制作部

4.3

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

賞与:派遣のためそういった情報は入りません。社員の方もこちらに気を遣っているのか

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回答者：男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:定期的な試験により昇給。業務外の時間で試験勉強。評価制度:半期に一度の

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回答者：男性/ 食品販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:業界水準評価制度:きちんと制度設計

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	2万円	22万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	22万円

賞与:階級によって賞与が異なるが、だいたい1ヶ月分で多くはないインセンティブ:イ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年に３回支給。うち２回は通常の夏と冬の基礎給与に組み込まれるイメージで

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇級試験はそれなりの難関のため、何度もチャレンジしても通過できない人も

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：合併前のデイモンワールドワイド株式会社と比較して10%下がった。イオン

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：筆記試験、面談と平等にチャンスは来るため、だれもが頑張りに応じて昇給の

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：すべて昇級試験で決まる。昇級はある程度の経験値が上がればエントリーでき

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年に３回支給。うち２回は給与として組み込まれてるため、ある程度定額支給

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇級試験さえ通過できれば、同業他社と比較しても少なくない賃金をもらえる

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理職にならなければ、業績連動分もほぼ変わらないため、相当の実績を残さ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：金額自体は、満足していますが、人が、足りないため、二人分の業務を行うた

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業務内容によって難易度が大きく変わるため、一概には言えないが良くも悪く

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：小売り業としては高い部類に入ると思われる。機能会社なので売り場に立つこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一定のランクにあがると給与や待遇はほぼ下がらないため、新しいことにチャ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：よっぽどのことがない限り大幅な給与ダウンはないこと。また、良い点とはい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：登用試験に合格しない限り、昇給は見込めない。個人の業績と昇給は関係が無

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：安定しているが、年一度の登用試験に合格しない限り昇給は見込めない。即ち

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司の一存によるところが大きく相性の良い上司の元で働ければ評価も高くし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年に二回、上司との面談があり自己の目標、成果を伝えた上、査定があった。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私が在籍していた時期は円高傾向だったせいもあると思いますが、賞与が良か

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与、賞与共に財務で外国為替を担当していたせいもあったかと思いますが円

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績評価で傍目にもはっきりしているものの、給与水準は高めと感じます。頑

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 輸出入/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2020年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇格テストに受からないと昇格も出来ないし給料も上がらない。若い人や、暗

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イオントップバリュ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月02日

福利厚生:退職金はなし、通勤費支給。オフィス環境:会議室は少なく、席スペースも狭

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年06月04日

福利厚生:退職金はない。住宅補助は、月3万程度あり。社員割引があり、日々の買い物

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給与水準:派遣は求人にある時給ですが、臨時ボーナスがある事がありました... 続きを見る

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会社名	イオントップバリュ株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.topvalu.net/
所在地	千葉県千葉市美浜区中瀬１−４イオンタワーＡｎｎｅｘ

従業員数	535名
設立年	1979年
資本金	745百万円
代表者	土谷美津子
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

イオントップバリュ株式会社の平均年収は648万円、年収範囲は300～1050万円です（25人の正社員の回答）。

イオントップバリュ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを29件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	730万円（平均年齢41.8歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	631万円（平均年齢46.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	400万円（平均年齢32.3歳）

イオントップバリュ株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

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