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株式会社明日香の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
403万円250~550万円25

(平均年齢39.5歳)

回答者の平均年収403万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数25

(平均年齢39.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
425万円
(平均年齢40.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
369万円
(平均年齢35.6歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
385万円
(平均年齢39.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳366万円400万円7
35~39歳366万円420万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社明日香の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職
口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ 総合保育サポート&サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列ではありません。年に2回評価シートを記載し、上長と面談を行いま
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株式会社明日香の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:退職金制度はある。オフィス環境:最近、本社が移転して、きれいな会議室が
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回答者: 男性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月14日
福利厚生:退職金に関しては来年より企業型確定拠出年金に移行します。移行の際にはそ
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同じ業界の企業の口コミ

3.4
東京都文京区本郷1丁目24-1D’sVARIE本郷ビル 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給や手当等も安く残業代で稼ぐしかない評価制度:営業成績よ... 続きを見る
3.2
東京都品川区東五反田1丁目11-15電波ビル 6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
評価制度:担当の方とのやり取りが主にメールなのですが、返信がないことが... 続きを見る
3.6
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 12F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:ベースは上がったものの、インセンティブによっては雲泥の差にな... 続きを見る
3.1
東京都新宿区市ヶ谷本村町2-11外濠スカイビルディング8F
人材・教育・人材サービス
2.9
福岡県宮若市
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 機械設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年2回賞与があります。家賃や通勤手当も普通にある。昇給はほと... 続きを見る
3.8
東京都港区赤坂4丁目1-33赤坂中西ビル 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:大手企業の子会社とは思えないくらい勤怠管理のだらしなさが露呈... 続きを見る
4.5
大阪府大阪市北区茶屋町1-27 ABC-MART梅田ビル7F
人材・教育・人材サービス
3.2
東京都渋谷区千駄ヶ谷2丁目9-6バルビゾン3番館B1
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:目標売上に達する事ができれば昇格し同時に昇給もある評価制度:... 続きを見る
4.0
東京都渋谷区渋谷1-14-16
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年に1度昇給の機会、2度賞与があります。そのほか毎月支店ごと... 続きを見る
3.1
東京都品川区西五反田7丁目25-5
人材・教育・人材サービス
回答者: 回答なし/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給+手当での金額が月額のお給料に反映されるため、ボーナス... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)