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株式会社コロロ発達療育センターの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社コロロ発達療育センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを36件掲載中。ライトハウスは、株式会社コロロ発達療育センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 児童支援/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月07日

事業の強み:
発達障がいの正しい認識を広めるために頑張って欲しい

事業の弱み:
人手不足

事業展望:
うまくはまれば受け入れてもらえるだろうが、世間的に反発の多いこともしているので、なかなか発展は難しいと思う。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年06月03日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】独特の社風であるため、会社の理念

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年06月03日

成長性・将来性：役職が上がるにつれて、残業も増える。今在籍しているスタッフで何と

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年07月18日

雇用の安定性：業務内容のハードさから、退職率は高いと思われる。発達障害に熱い情熱

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年06月03日

成長性・将来性：発達相がを脳の機能障害と捉えているという点で、発達障害の本質をつ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年06月03日

雇用の安定性：【中途社員の定着】仕事環境が特殊であり、雰囲気を察するという力が求

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年06月03日

雇用の安定性：【中途社員の定着】発達障害に対して非常に熱意のある人は定着している

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同じ業界の企業の口コミ

株式会社ミレニアム

3.7

東京都新宿区西新宿7-5-25西新宿プライムスクエア2F

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 在宅訪問介護事業部

事業の強み:まだまだ需要に対して供給が追いついておらず、特に地方の介護需... 続きを見る

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ヒューマンライフケア株式会社

3.0

東京都新宿区西新宿７丁目５－２５西新宿木村屋ビル

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

事業の強み:高齢化により、需要はあると思います。利用者様の本音に対応する... 続きを見る

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社会福祉法人奉優会

3.2

東京都世田谷区駒沢１丁目４－１５真井ビル　５Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

事業の強み:特に思いつかない。事業の弱み:上が勝手に盛り上がって喜んで満... 続きを見る

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株式会社ヘルスケアシステムズ

3.4

東京都千代田区神田錦町３丁目１８－２寿ビル　４Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

成長性・将来性:システムを維持するためには、規模に限界があります。また、トッ... 続きを見る

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株式会社日本ケアリンク

2.0

東京都港区芝４丁目１－２３三田ＮＮビル　１７Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

雇用の安定性:定着率は、極端に悪い。介護業界の問題でもあるらしいが、1年も... 続きを見る

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株式会社青山ケアサポート

2.8

大阪府大阪市中央区南本町１丁目７－１５明治安田生命堺筋本町ビル　１３Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

仕事内容:住宅型有料老人ホームの訪問介護員です。入居の利用者様は重度が... 続きを見る

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グリーンライフ株式会社

2.9

大阪府吹田市春日３丁目２０－８

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

成長性・将来性:離職者が多く、定着しにくいためにスタッフの負担が増える。また... 続きを見る

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株式会社大起エンゼルヘルプ

3.5

東京都荒川区東尾久１１－４５階

医療・福祉・介護

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

会社の安定性:介護のサービスの種類を多く手がけており、事業所数も多いので、... 続きを見る

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株式会社健遊館

3.2

愛知県名古屋市中村区

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

成長性・将来性:社長の一声のみで決まる会社。
やりたいことはほとんどできない... 続きを見る

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会社名	株式会社コロロ発達療育センター
業界	医療・福祉（介護）
URL	http://www.kololo.jp/
所在地	東京都杉並区西荻北３丁目３３－９杉並コロロ　１０１

設立年	2005年
資本金	10百万円
代表者	石井聖
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7134件)

(3.2)	株式会社ベネッセスタイルケア口コミ(4222件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 介護職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:高齢化社会のため需要は増えるだろう。また、高価格帯のシニア層... (続きを見る)

(3.3)	SOMPOケア株式会社口コミ(1606件) 平均年収（正社員） 362 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築家 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 建築部 / 課長事業の強み:M＆Aは今後も加速し、上位企業での熾烈な争いに突入すると思う... (続きを見る)

(2.9)	パナソニックエイジフリー株式会社口コミ(1096件) 平均年収（正社員） 371 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / ライフサポート事業部事業展望:介護事業は報酬改定のたびに利益率が下がるので、ジリ貧になって... (続きを見る)

(3.5)	アサヒサンクリーン株式会社口コミ(959件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 介護職事業の強み:社員の事を考え、ハンドクリームを作ったり、腰痛予防の体操や腰... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ケア21 口コミ(909件) 平均年収（正社員） 355 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般職員事業の強み:意見が出しやすい所もあると思うので、自分がこれやりたいな〜と... (続きを見る)

(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(794件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 本部事業の強み:介護業界は今後も伸びていくと思うので、そういった意味では期待... (続きを見る)

(3.2)	株式会社やさしい手口コミ(791件) 平均年収（正社員） 388 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 介護スタッフ / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート事業の強み:様々な部署があるようなので、合わない環境であれば相談によって... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(776件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / ホームヘルパー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:常に事業所が増え続けていて他県にも広がっているのでどんどん規... (続きを見る)

(3.0)	HITOWAケアサービス株式会社口コミ(732件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / 運営 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:元々が新規事業をいろいろ開発しフランチャイズで展開するという... (続きを見る)

(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(679件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 指導員 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の弱み:特に給与面での待遇が悪くこれで良い人材を集めようとしているの... (続きを見る)

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