Item: 健康コーポレーション株式会社
Rating: 2.3
Author: 男性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 退職済み / 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年12月12日

教育・研修：会社として人事戦略が全くないため教育制度も設定されていない。(中途入

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年12月12日

働きがい：表面上は顧客満足度やCRMを重視しているような打ち出しだが、商品開発能

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】いいえ。ノウハウ持ってい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】いいえ。みなおしえてく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】いいえ。実力では

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】はい。全てにおいて稟議

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】いいえ。幹部は人の悪

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】いいえ。知識

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】いいえ。知識は独り占

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】いいえ。指導できる人材がい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】いいえ。直ぐ人を切ろうと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】管理者同士のなあなあな関係が気になる時がある。

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口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【周囲からのサポート】お客様対応で分からない場合は聞けばちゃんと対応

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口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】直属の上司は親身になってくれ相談しやすかっ

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口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】相談する人による。どこでどうつながっている

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

働きがい：やったらやっただけ評価された。いい結果を出せない場合は納得のいく評価だ

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口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】コールセンター勤務なのですが、売上件数と金額を自分なり

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口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】社員間のコミュニケーションと親近感を養

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口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】設立当時からのスタッフが管

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口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】臨時的な取り組みも多く、その場しのぎの

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会社名	健康コーポレーション株式会社
業界	商社（医薬品・化粧品）
URL	https://www.kenkoucorp.com/
所在地	東京都中野区中央２丁目９－１サン・ロータスビル　４Ｆ

従業員数	100名
連結従業員数	7640名
設立年	2016年
資本金	10百万円
代表者	瀬戸健
決算月	3月
上場年	2006年
平均年収	621万円
平均年齢	37.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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