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株式会社グッド・クルーの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社グッド・クルーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを398件掲載中。ライトハウスは、株式会社グッド・クルーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 管理部財務総務課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月29日

女性の働きやすさ:
産休・育休制度は活用できます。ただ、携帯販売をしているタイミングで産休などに入った場合、戻ってきたあとキャリアアップできる事はありません。
時短勤務などは出来ますが、責任者からは降ろされます。また、周囲のメンバーに負担をかける(人員の補填などはなし)ので、良好な関係作りは必須です。

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回答者：男性/ 販売営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年12月20日

女性の働きやすさ:働きづらい、ということはないかもしれないが、売上を作るために泥

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回答者：女性/ セールスパートナー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ セールスパートナー

2.0

口コミ投稿日：2023年11月21日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすいかと言われると店次第です。店長らによって変わる

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

3.5

口コミ投稿日：2023年12月27日

女性の働きやすさ:休暇や有給は比較的に取りやすいです。女性の方もたくさん働いてい

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月26日

女性の働きやすさ:女性が活躍している印象はあるが、女性が働きやすい環境が必ずしも

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回答者：女性/ ケータイ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月28日

女性の働きやすさ:出産して、育休をとり復帰している人も居る様子。管理職の採用も多

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回答者：女性/ 携帯ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロアスタッフ

3.7

口コミ投稿日：2023年09月11日

女性の働きやすさ:女性の割合が高いため管理職にも女性が多い。産休や育休も取りやす

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月22日

女性の働きやすさ:本社は育休や時短勤務などもあるようです。現場

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.2

口コミ投稿日：2023年04月16日

女性の働きやすさ:管理職についてる女性もいる。休暇の取り

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月05日

女性の働きやすさ:社員総数の比率で言えば女性の方が多いはずですが、本部側は男性の

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.2

口コミ投稿日：2022年08月19日

女性の働きやすさ:有給は時間休制度も取り入れてるため、女性も多く子供が熱を出した

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回答者：女性/ 人材サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月28日

女性の働きやすさ:男女差はあまり感じることは無かったが、同僚は結婚出産の制度が配

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月14日

女性の働きやすさ:女性は多かったので働きやすいとは思います。が、結局配属される店

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回答者：女性/ 現場スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月20日

女性の働きやすさ:男女で仕事が違うということもないの

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年12月02日

女性の働きやすさ:女性でも活躍出来る場ではある

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.2

口コミ投稿日：2022年08月31日

女性の働きやすさ:働きやすい。女性が8割を占

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回答者：男性/ FS/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月23日

女性の働きやすさ:女性には優しい印象です。また、男女問わず、有給休暇もとりやすい

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月08日

女性の働きやすさ:育休をとっている人もいました。体調合わせて働き方は調整してもら

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回答者：女性/ モバイル販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年07月06日

女性の働きやすさ:基本的にシフト制なので、まとまった休みがかなりとりにくいのは難

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年05月18日

女性の働きやすさ:産休育休はとれるが働きやす

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月15日

女性の働きやすさ：時短勤務や育休(男性も取得されている方がいます)、産休を取って

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月25日

女性の働きやすさ:産休育休がしっかりあり、復帰もしやすい環境なので、女性がとても

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年07月06日

女性の働きやすさ:女性も男性も関係なく、働きやすい。育休産休も取りやすいので、長

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：グループ全体として、女性が産休育休を取る際に、メンターシップ制

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月07日

女性の働きやすさ:基本販売になるため、女性でも知識が身につけば

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月21日

女性の働きやすさ:女性も多くいる職場だったので働きやすい環境ではあった。ただ、本

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

女性の働きやすさ：女性が7割の会社なので、働きやすさはあると思います。産休や育休

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

女性の働きやすさ：事例が少ないため、制度の確立はこれからです。前例が少ない分、自

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月24日

女性の働きやすさ:女性スタッフも活き活きとしていて、活躍できるしょくばだとおもい

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回答者：男性/ 通信販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月14日

女性の働きやすさ:主婦の人は短時間勤務

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2021年10月14日

女性の働きやすさ:一日拘束されるため既婚の女性には向い

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会社名	株式会社グッド・クルー
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.good-crew.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷２丁目２１番１号渋谷ヒカリエ３２Ｆ

従業員数	339名
設立年	2006年
資本金	20百万円
代表者	堀哲郎
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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