Item: 株式会社バインズサポート
Rating: 3.0
Author: 男性 / エンジニア / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

成長・キャリア開発：IT業界未経験での入社となり、最初は本当に不安でしたが、先輩社員や同時期に入社した社員、配属先の上司の教育のおかげで、日々成長しているな～と実感します。OJT研修では、実際の仕事内容（修理方法）をまじかで見れるので、非常に役に立ちました。また、実機研修では、自分の担当メーカーの機器を実際に触れるだけでなく、分解やトラブル時の対応など、実作業に近い内容でしたので、実際の現場での作業でも臆することなく対応することができました。スキル、お客様とのコミュニケーションなどにおいて、日々の成長が実感できます。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

働きがい：IT系サービスエンジニアとして働いておりますが、普段の生活では見えない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

教育・研修：客先への常駐となりますので、自社の研修ではなく、常駐先の研修を利用す

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】教育もしっかり行われていたので、IT業界に入

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：IT業界未経験で、「回線調整業務」に従事させていただきました

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多め。自分の担当を持ち、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容である。基本的には失敗から学ぶ風土であるた

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】営業分野での業務に関しては個人の裁量によるところ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】会議はほとんどなし。数カ月に一度内部報告的な会議を実施

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】早い。考えたことはそのまま相談できるた

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長や経営陣とともに仕事する機会あり。社長が現役で

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】社長、役員と同じように業務をこなすため、役

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】少ない。内部報告などで関わることがあるが、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすい。担当は別でも基本的に同じ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人が自由に決める。スケジュールに関し

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月18日

成長・キャリア開発:成長やキャリアアップは配属先企業で学び、ある程度習得が出来た

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：IT業界未経験で、当初はPCの保守業務から担当させていただき

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成長・キャリア開発:派遣先は人の入れ替わりが多く、派遣から6ヶ月目で新人教育を経... 続きを見る

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会社名	株式会社バインズサポート
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.binds.co.jp/
所在地	東京都千代田区鍛冶町１丁目９－２高梨ビル　４Ｆ

従業員数	50名
設立年	1997年
資本金	20百万円
代表者	秋山亘
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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