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サントリープロダクツ株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月22日
勤務時間・休日休暇:残業は多くはない。しっかりと管理されていて無理な労働はないと
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間で一般的な企業よりも少ないので時給換算す
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回答者: 女性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
女性の働きやすさ:夜勤が辛い。子育てされてる先輩は間接部門希望だが、会社の方針で
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部

3.7
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:ギラついた人もいればそう出ない人もいる全体的にみると穏やか
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 16万円 2万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:資格にあった仕事をするわけではなく、色々なことをする。しかし、その仕事
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月15日
勤務時間・休日休暇:現場は2交替、3交替になる。交代勤務の割に給与少ない。多様な
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月10日
福利厚生:住宅手当は初め8割出るためとても大きい。通勤手当も全額支給の退職金制度
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回答者: 女性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:若い人にもチャンスがある。組織体制・コミュニケーション:部
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月13日
事業の強み:常に新しいこと、革新的なことに取り組んでいる。そもそものネームバリュ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月07日
女性の働きやすさ:最近は重筋作業改善なども積極的に行なっているため、入社した際よ
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 35万円 12万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列による昇給と、1年ごとの成果を考慮して給与が決まります。評価制
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年03月30日
成長性・将来性:この会社の特徴は近年高専卒業生を中心に採用してきているところにあ
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 35万円 12万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 100万円
給与制度:交代勤務の部署は、交代勤務手当・残業手当といったものが上乗せされる。こ
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:月残業は20時間前後、忙しい時期であれば30時間ほどに及ぶ場
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:「やってみなはれ」の精神。これは創業者である、鳥居信治郎の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:転勤ありなしの制度があり、転勤ありになると基本給・退職金アップ。ただし
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 35万円 12万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 100万円
給与制度:実力に応じた評価制度と、年数を考慮した給与体系。真面目にやれば順当に増
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
20万円 --万円 --万円 --万円
年収 20万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:食品会社らしく給料は低い。但し、新卒や中途採用者への給与説明にかんして
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回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月29日
勤務時間・休日休暇:3交代体制の為、基本的に残業は発生しないはずだが、設備トラブ
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回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2020年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:現場で同じ仕事をしている親会社籍の社員との格差が激しく多数の社員が不満
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 包装部門

3.3
口コミ投稿日:2020年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:本社籍の社員とプロダクツ籍の社員とでは給料が全く違う。同じ業務をしてい
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年12月26日
組織体制・コミュニケーション:親会社であるSHD従業員とSPD従業員が同じ内容の
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月02日
福利厚生:住宅補助有りで、貯金の少ないであろう若手世代ほど手厚く補助される。退職
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給が安いのが難点。定期昇給は毎年行われます。資格が上がると世間の平
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回答者: 男性/ オペ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:シフト制の部門に配属されれば夜勤手当等により若干高めの給料にはなる。夜
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 品質管理/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:業界平均と比較すると、まずまずの水準である。有給休暇、男性の
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 包装部門

3.3
口コミ投稿日:2020年09月28日
組織体制・コミュニケーション:基本的にはコミュニケーションは取りやすい。しかし、
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月03日
勤務時間・休日休暇:休日は年間121日にあるので十分である。カレンダー通りの祝日
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月03日
福利厚生:福利厚生は大手福利厚生サービスが使える。社員持株会もある。住宅補助もあ
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月24日
福利厚生:住宅補助が手厚いので、若手社員ほどその恩恵にあずかることができます。2
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:残業はそこそこ発生する。製造の状況に依存した仕事なので、トラ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サントリーホールディングス籍の人がまったく同じ仕事をしているため、給与
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は、仕事内容に対して少し多く、賞与は、平均より少ないかなと自分は思
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月30日
企業カルチャー・社風:何でも言いやすい社風だと思います。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ オペ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:エンジニアとしての採用を期待していたが実際は作業
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