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ダイアモンドヘッド株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月25日
事業の強み:
取引企業・ブランドの多さ、地方からのベンチャーとしての人数の多さ

事業の弱み:
風通しが悪く、中途採用者などが成長しづらい点

事業展望:
特にありません

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

3.1
口コミ投稿日:2022年12月26日
事業の強み:たくさんのアパレル会社と取引をしていること。事業の弱み:今の時代、有
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回答者: 女性/ カメラマン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業の強み:ECサイトの分野で様々な部分に特化しているのは強みであると思う。事業
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回答者: 男性/ 採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月03日
事業の強み:コロナでEC業界は急速に成長をしており、今後もEC業界は成長産業です
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年01月11日
事業の強み:大手アパレル会社と取引があるのは強みだと思います。自社開発なので、そ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年08月23日
事業展望:コロナの影響下において、アパレル各社の事業が低迷する中、中長期戦略とし
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回答者: 女性/ ECコンサルタント/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月17日
事業の強み:社長の繋がりによるクライアントがほとんどであるため、大手のクライアン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
仕事内容:【仕事の進め方】部署やチームによって大きく変わるが、さらに同じ場所に属
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
成長性・将来性:複数の会社様と業務を通してアウトソーシングしてますが、社内で良く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
事業での社会貢献:サッカーJリーグのスポンサーになり社会貢献はしてると思いますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
新規事業への取り組み:経営層が色々とやってはいるものの、長続きしていない感じが見
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
仕事内容:個人の裁量や提案等はある程度自由に出来るものの、ワンマン要素が高いため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
会社の安定性:WEBを通した商売なので、利益率は高く、安定していると思います。今
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
雇用の安定性:入社してもすぐ離職したりするので、会社の成長に対して大きく純増・伸
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月04日
会社の安定性:アパレルのEコマースも一巡して、さほど新規の案件が増えているわけで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年09月04日
社長の手腕:とにかく人を信頼する、人に任せることができない。全て自分で管理しなけ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年08月09日
成長性・将来性:アパレル業界に特化したECの支援事業の草分けとして、大きな顧客を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:前職が業界では老舗と呼ばれる会社に10数年勤めていましたが、会社
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:EC支援事業の会社の中でも、業界トップのシェアを誇る会社です。 ま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:インターネットで商品が買えることが当たり前になった現在、各ブラン
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:ファッション業界におけるEC業界では常に最先端を走り、時代を創ってお
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:入社6年目になりますが、年々会社の規模が大きくなり、やる気のある
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:常に新しいことを取り入れている姿勢があり勢いのある会社です。 また
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:アパレルECに特化した会社です。 現在の取引先でも有名なアパレル関
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:EC撮影業界においてはシェアトップといえます。 今後もEC参入、強
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:さまざまな企業と仕事ができ、リクエストも色々あり日々成長している
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ECサイトはまだまだ伸びしろが大きいと感じます。 実際に新規の案件
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:基本的にトップダウンですが、会社の仕事を詳細部分まで理解しているので
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
成長性・将来性:大規模案件など運用していますが、設立当初から付き合いのあったブラ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
雇用の安定性:全体的に人の出入りが多いですが、特にマネージャークラスの入れ替わり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長が若いのですが経験豊富でスポーツマンです。もちろん厳しい面もあり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2020年05月21日
仕事内容:自社で一貫したECサイトの構築を行っているため多種多様な仕事があります
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
雇用の安定性:公式ホームページには常に募集をかけているので、面接はしやすい状況だ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
仕事内容:初日から教育が適当。教えたこと一回で覚えないんですか?と言われたが、そ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
雇用の安定性:安定はしてません。ボーナスもなければ退職金もないですし、残業代も割
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