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ダイアモンドヘッド株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ダイアモンドヘッド株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを312件掲載中。ライトハウスは、ダイアモンドヘッド株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ Webデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年11月25日

女性の働きやすさ:
生理休暇があるためお休みは取りやすいです。
ただ、他部署との連携が多いため、お休みを取る日も引き継ぎ等のメールを送るためにスプレッドシートの作成などを行います。
この作成の時間は業務時間に含まれません。

事前に有給をとる場合も密に引き継ぎの連絡を取らなければならないため、比較的お休みは取りにくいです。

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回答者：女性/ レタッチャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月29日

女性の働きやすさ:生理休暇は少なくともスタジオ事業部では取得している人を見たこと

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回答者：男性/ 進行管理　案件担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月01日

女性の働きやすさ:女性社員は多いですが、管理職登用は少ないです。休暇も取りずらい

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回答者：女性/ 技術職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月03日

女性の働きやすさ:女性だからといって管理職になれない、といったことは無いように感

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

3.1

口コミ投稿日：2022年12月26日

女性の働きやすさ:特に女性だからどうということはない。上司に男性が多いのは確かだ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年01月11日

女性の働きやすさ:性別による待遇や仕事内容の差は一切

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回答者：男性/ EC/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年12月18日

女性の働きやすさ:女性の方が働きやすい環境かも

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回答者：女性/ カメラマン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年04月13日

女性の働きやすさ:ファッションに興味がある方だと男女問わず楽しいのではないかなと

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回答者：男性/ webデザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年12月06日

女性の働きやすさ:デザイン部署は特に女性が多いので育児休暇などを取得しやすい。ま

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月04日

女性の働きやすさ：産休、育休をとっている人はほとんど見たことがありません。そもそ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年05月23日

女性の働きやすさ：女性社員は多いですが管理職になっている方を見ていないので、パー

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回答者：男性/ フロントエンドエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月06日

女性の働きやすさ:多くの女性スタッフが働いているのて、男女比率などはバランスが取

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日

女性の働きやすさ：逆に男性については、優遇されておらず、何かにつけてシワ寄せがあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月06日

女性の働きやすさ：アパレル関連を取り扱っている事からなのか、女性に対しては優遇さ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の働きやすさ：アパレルファッションに関われる上、自分が携わった仕事が目に見え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の働きやすさ：管理職が男性中心のため、女性にとっては社内で目標とするキャリア

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回答者：男性/ ECサイト管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月15日

女性の働きやすさ:女性スタッフは多かったように思います。ただエンジニア色が強いの

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

女性の働きやすさ：産休制度があり、産休明けの方は時短勤務など調整が可能でした。た

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回答者：男性/ レタッチャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年04月16日

女性の働きやすさ:扱っているのが主にアパレルなので、女性は働きやすい環境にあるか

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回答者：男性/ 在庫管理者/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ スタジオ事業部

1.0

口コミ投稿日：2023年08月25日

女性の働きやすさ:倉庫での肉体労働が好きな女性の方であれば向いて

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

女性の働きやすさ：時短勤務ができる様ですが、私のチームは人が足りないので気を使う

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：女性は働きやすいと思います。基本的に、優しい人は多いと思います

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：中には気遣いも出来ない人も居ます。時と場合によりますが、男性と

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会社名	ダイアモンドヘッド株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://diamondhead.jp
所在地	東京都港区三田２丁目７－１３ＴＤＳ三田ビル６・７F

従業員数	430名
設立年	2006年
資本金	100百万円
代表者	柴田幸一朗
決算月	3月
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