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株式会社エー・ピーホールディングスの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に提示された勤務時間とはかけ離れた勤務時間
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ てんちあ

1.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
事業の強み:同じようなビジネスモデルの飲食店がかなり増えてきてあまり今は事業の優
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ てんちあ

1.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 27万円 10万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業績が悪くなってから給料も上がりにくくなっ
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同じ店舗で働く社員だけでなく、アルバイトからの評価も影響する。賞与と呼
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
勤務時間・休日休暇:シフト如何のため週休2日取れない週もある。7~8連続勤務にな
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回答者: 男性/ 料理長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料理長

4.7
口コミ投稿日:2020年09月10日
福利厚生:育児休業を取りやすい風土になってきています。女性の育児休暇、産休明けの
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回答者: 男性/ 料理長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
事業の強み:生産から販売までを直結させたビジネスモデルをもっているので、飲食事業
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半期ごとに目標を設定し面談したのちに評価がつけられ、昇給するかどうかが
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
企業カルチャー・社風:ミッション(会社理念)を重んじていた。他社よりも生産者重視
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回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与:ボーナスはありません。年末の繁忙月に頑張った店舗にはインセンティ
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:前向きな人が多く弱音を吐かない人が多いと思います。自社の食
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月18日
企業カルチャー・社風:上司との距離感は近く、相談しやすい。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は非常に低い労働時間と給料があっていない。残業すると文句を言われる
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月24日
勤務時間・休日休暇:店舗によるが基本的には開店準備3時間、営業時間7時間+片付け
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
勤務時間・休日休暇:飲食業の中では休日は多い方らしいです。勤務時間は店舗にもより
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
女性の活躍・女性管理職:年齢、性別関係なく評価してもらえる。女性の活躍できる職場
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回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月22日
福利厚生:退職金はありません。有給がほぼ使えず、大体の人が残っているので1ヶ月以
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月18日
事業の強み:他にはない食材や郷土料理の商品など、差別化できている。事業の弱み:業
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回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月22日
企業カルチャー・社風:体育会系です。頑張れば、頑張るだけ任せてもらえたり、上に上
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
事業の強み:地鶏に代表される生産者重視。事業の弱み:多数店舗を抱える居酒屋業態へ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月28日
事業の強み:ピンチになってもすぐに行動できるベンチャー企業のような動きはすごいと
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
福利厚生:退職金は無し。転勤が伴う異動でも基本的に会社の手当ては無い(都内から地
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回答者: 男性/ 料理長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:体育会系ですが、アイディアや実行力がある人材が評価されてい
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回答者: 男性/ 料理長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料理長

4.7
口コミ投稿日:2020年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途採用では前職での経験により大きく差があります。飲食業界でのマネジメ
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月24日
福利厚生:勤務地はほとんど都内の中でも主要都市の駅近郊が多く、終電もギリギリの場
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回答者: 男性/ 料理長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料理長

4.7
口コミ投稿日:2020年09月10日
勤務時間・休日休暇:役職によりますが、店舗スタッフとして働いている場合は比較的に
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月28日
女性の働きやすさ:女性は産休などもあり 働きやすい環境になっていると思います。 
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ SV

3.1
口コミ投稿日:2020年07月06日
福利厚生:持株会あります。福利厚生に関しては、とても少なく、退職金なし、住宅手当
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2020年10月27日
成長・キャリア開発:若くてもマネジメントが経験出来る。今は無いが、社内研修に積極
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与なし 月給のみ  家族手当などは多少ある5000円くらいかな 見込
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
成長・キャリア開発:会社での価値は高まっても市場では微妙だと思います。研修や講座
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月18日
成長・キャリア開発:接客の基礎などはしっかり教えてくれる。以前は社内研修制度があ
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回答者: 女性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:等級制度ができたが、やはり上司のさじ加減や好き嫌いに左右されるところが
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回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ SV

3.1
口コミ投稿日:2020年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 36万円 10万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給年2回あり、評価により一回最大1万円賞与なし扶養手当5000円交通
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回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月22日
勤務時間・休日休暇:基本的には12:00〜25:00の勤務で休憩が1時間でした。
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