Item: 株式会社テレ・エンジニアリング
Rating: 1.0
Author: 男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員

3.4

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月21日

企業カルチャー・社風:
部署次第。のびのびの部署もあればきっちりの部署もある。

組織体制・コミュニケーション:
フラットな印象。

ダイバーシティ・多様性:
そこまで考えるほどの会社ではない。むしろ阿吽の呼吸ですすめる業務であり、多様性をもたせればクオリテイが下がる。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年10月29日

企業カルチャー・社風:チーム一丸となってやっていくというような社風は一切無し。何

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会社名	株式会社テレ・エンジニアリング
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.tele-engi.co.jp/
所在地	東京都府中市分梅町３丁目６２－４関ビル　５Ｆ

従業員数	54名
設立年	1990年
資本金	55百万円
代表者	由井栄樹
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビザハウジング / 平社員企業カルチャー・社風:チャンスは平等実力主義を謳ってるだけあり、完全に実力主義の世... (続きを見る)

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