回答者： 男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
月給22万5000円～
昇給は実績に応じて決められます。
質の高いアウトプットを出すことができれば、それに応じて給与も上がっていくようになっています。自分の提案など通りやすい環境なので、意見をひるまずたくさん言える人は向いていると思います。スタートアップなのでまだまだ整備されていませんがこれから充実してくると思います。
評価制度：
評価は経営陣が決めます。
週に１回の1on1ミーティングがあるので、そこでの話など日々のアウトプットで総合的に判断されます。常に提案を続け質の高いアウトプットを行えば、それに見合う評価をいただけます。実力主義なので年齢は関係なく、若手でも出世することは可能です。しっかりと自分をアピールすることが大切だと思います。
月給22万5000円～
昇給は実績に応じて決められます。
質の高いアウトプットを出すことができれば、それに応じて給与も上がっていくようになっています。自分の提案など通りやすい環境なので、意見をひるまずたくさん言える人は向いていると思います。スタートアップなのでまだまだ整備されていませんがこれから充実してくると思います。
評価制度：
評価は経営陣が決めます。
週に１回の1on1ミーティングがあるので、そこでの話など日々のアウトプットで総合的に判断されます。常に提案を続け質の高いアウトプットを行えば、それに見合う評価をいただけます。実力主義なので年齢は関係なく、若手でも出世することは可能です。しっかりと自分をアピールすることが大切だと思います。