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有限会社サクラホテルの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
成長・キャリア開発:
年齢関係なく仕事を任せてくれる、自分たちでホテルを作っていくかたちなので、責任感が生まれる。
評価される

働きがい:
勤続年数関係なく、実力があれば評価されるので、
そういうことが得意な方は、やりがいはあると思います。

回答者: 女性/ フロント業務、お客様対応/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月18日
働きがい:世界中からくるゲストと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月05日
成長・キャリア開発:基本的に何でもチャレンジができる。自分でやりたい、やってみた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:英語を使う事がほとんどで、語学をとうして、お客様と仲良くなっ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:一通りの事が出来ると、同じ事の繰り返しで、時間が経つのを待つ
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回答者: 男性/ 宿泊部門/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サクラホテル

3.6
口コミ投稿日:2021年07月08日
成長・キャリア開発:OJTなどはほぼありません。積極的に自分で考え、動くことが必
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】低い。 ワンマンの会長がすべてを仕切
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】24時間体制ですが、確実に各
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30代。 行く場所がなくて仕方なく働いて
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】少ない。 店舗同士の連携も悪く、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】低い。 特に求められ
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