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株式会社ハウスドゥ住宅販売の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仲介事業部/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:
女性にはとても働きやすい職場だと思います!
日々仕事を頑張ることで昇進できるチャンスもあり、宅建を持っていれば月々2万給料にプラスして貰うことができます。
有休も使うことはできます。
(営業職は条件が少し変わります)

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月19日
女性の働きやすさ:休暇はしっかりとれ、有給や育休なども問題なし。女性には優しい会
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回答者: 男性/ FC事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月30日
女性の働きやすさ:女性の役職者も多く見受けられます。女性のスタッフも多く、働きや
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回答者: 男性/ sv/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC事業

2.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
女性の働きやすさ:出張の多い部署なので、営業である限りは
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回答者: 女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 仲介事業部仲介営業部

4.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思っています。産休などもしっかり取れますし、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月06日
女性の働きやすさ:管理職は少ないが実力に応じて役職が与えられている印象。産休育休
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月23日
女性の働きやすさ:働きやすいと思うし、生理休暇もとれる。ただ管理職になろうと思う
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回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月28日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得しやすく、復帰する女性も多い。子どもの状況によ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月10日
女性の働きやすさ:女性でも成果を出せば正当に評価してもらえる会社だと思う土日祝の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多くいたので女性も働きやすい環境にあるかと思いま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月06日
女性の活躍・女性管理職:企業間での懇親会など、一人で行けないので大変。男性社員が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月06日
女性の活躍・女性管理職:ほとんど内勤者ばかりではあったが、営業もかなり女性が増え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年08月06日
女性の働きやすさ:結婚しても産休からの復帰率が高い。ワークライフバランス制度もあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】事務でも事務の部署があるのでそこでキャ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月03日
女性の働きやすさ:産休育休制度や時短制度もあるため、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:事務員の方は、女性が多く働いており勤務を調整しているので働きや
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